Projektledare till området barn och unga på avdelningen för Kunskap och välfärd i Nordiska ministerrådet i Köpenhamn

Vill du bidra till Nordiska ministerrådets vision om att Norden ska vara världens mest hållbara och integrerade region år 2030, och att barn och ungdomsperspektivet får en mer framträdande roll i Nordiska ministerrådets arbete? Så är en roll som projektledare som arbetar med barn och unga något för dig. Vi söker en projektledare som vill arbeta med barn och unga som ett tvärsektoriellt politikområde som berör alla delar av ministerrådets verksamhet, eftersom barn och unga området är högt prioriterat i det nordiska samarbetet.

En viktig del av rollen är att ansvara för Nordiska barn- och ungdomskommittén (NORDBUK) som är ett rådgivande och koordinerande organ i nordiska och internationella barn- och ungdomspolitiska frågor. NORDBUK ska bistå de nordiska samarbetsministrarna (MR-SAM) i implementering, uppföljning och utvärdering av Nordiska ministerrådets nuvarande och kommande strategier och målsättningar för det övergripande arbetet med barn och unga i Nordiska ministerrådet (https://www.norden.org/da/node/80286).

Om tjänsten
Tjänsten är placerad inom avdelningen för kunskap och välfärd (KV) och är en lokalanställning (danska villkor) på tre år. Avdelningen stödjer tre ministerråd: de nordiska forsknings- och utbildningsministrarna (MR-U), de nordiska ministrarna med ansvar för hälso- och socialpolitik (MR-S) och de nordiska arbetsministrarna (MR-A). Avdelningen ansvarar även för samarbetsprogrammet för integrering av flyktingar och invandrare samt nordiska barn- och ungdomskommittén (NORDBUK). Vidare har avdelningen ansvaret för tre nordiska institutioner: NordForsk, Nordens välfärdscenter (NVC) och Nordiska Institutionen för Vidareutbildning inom Arbetsmiljöområdet (NIVA).

Huvudsakliga arbetsuppgifter
Uppgifterna spänner över ett brett område och du ska kunna växla mellan många olika nivåer. Arbetet innefattar bl.a. utformning av underlag till politisk behandling, administrativa uppgifter samt projektledning. Arbetet är både roligt och krävande med en hög energinivå och nära samarbeten i hela organisationen. Det ingår resor i arbetet då möten hålls i alla de nordiska länderna.

Projektmedarbetarens arbete omfattar:

• Att ansvara för nordiska barn- och ungdomskommittén (NORDBUK), som består av både myndighets – och ungdomsrepresentanter från hela Norden, bland annat genom att förbereda mötes- och beslutsunderlag och administrera och följa upp kommitténs projekt
• Att ha en drivande roll i tvärsektoriella uppgifter inom området för barn- och unga samt ansvar att stödja ministerrådet i att implementera ett barnrätts- och ungdomsperspektiv
• Bidra till projektadministration samt generella koordinerande och administrativa uppgifter i avdelningen

Vissa administrativa uppgifter som är knutna till både politikområdet och avdelningen ligger också i rollen.

Om avdelingen
Arbetet inom avdelningen är organiserat i team, där varje medarbetare rapporterar direkt till avdelningschefen. Avdelningen har 15 medarbetare, inklusive två studentmedarbetare. Denna tjänst kommer ingå i teamet för social- och hälsopolitik med fokus på tvärsektoriella frågor.

Utbildning och erfarenhet
Vi förväntar oss att du har:

• Relevant akademisk examen
• Relevant erfarenhet och en bred kunskap om och erfarenhet från politiskt styrda verksamheter eller organisationer
• Det är viktigt att du har kunskap om policyarbete inom området för barnrätts- och ungdomspolitik
• Erfarenhet från internationellt samarbete är ett plus.

Du som person
Vi söker dig som:

• Är en flexibel och initiativrik medarbetare med personlig genomslagskraft och integritet
• Är en lagspelare med god förmåga att bygga relationer, kommunicera, skapa kontakter och bygga nätverk
• Kan arbeta både självständigt och i ett team
• Kan hantera både administrativa frågor samt ärenden på rådgivnings- och policynivå.

Goda muntliga och skriftliga kunskaper i engelska och ett av Nordiska ministerrådets tre arbetsspråk – danska, norska eller svenska – är ett krav.

Som medarbetare på Nordiska ministerrådets sekretariat förväntas du arbeta efter våra kärnvärden för medarbetarskap som syftar till att tydliggöra de värden som ska prägla medarbetarskapet. Våra kärnvärden för medarbetarskap hittar du som centrala kvalifikationer här.

Väldens mest hållbara och intrigerade region
Nordiska ministerrådet är tillsammans med Nordiska rådet kärnan i det officiella nordiska samarbetet. Sekretariatet består av tre saksansvariga avdelningar samt generalsekreterarens kontor, en kommunikationsavdelning och en avdelning för HR och juridik samt en ekonomienhet. Nordiska ministerrådets sekretariat ligger i Nordens Hus mitt i Köpenhamn tillsammans med Nordiska rådets sekretariat och med Nordiska kulturfondens sekretariat, och har omkring 130 anställda.

De nordiska statsministrarna har fastställt en vision för det nordiska samarbetet fram till 2030. Visionen har stort fokus på grön omställning och en konkurrenskraftig nordisk region. Visionen understöttas av en handlingsplan med 12 centrala mål for perioden 2021–24.

För mer information se www.norden.org

Vi ser fram mot din ansökan
Önskar du att veta mer om tjänsten kan du kontakta avdelningschef Peter Cavala på [email protected]. För information om anställningsvillkor vänligen kontakta [email protected].

Sista ansökningsdatum
Sista datum för ansökan är den 8 augusti 2024.

Mångfald
Vi tillämpar ett inkluderande rekryteringsförfarande och uppmanar alla att söka, oavsett bakgrund. Vi värdesätter skilda perspektiv, erfarenheter och kulturer och anser att skickliga medarbetare med olika livserfarenheter är avgörande för att vi ska kunna uppnå vår gemensamma nordiska vision och våra mål.

Titel

Projektledare till Nordiska ministerrådet i Köpenhamn

Organisation

Nordiska ministerrådets sekretariat

Stad

Köpenhamn

Ansökningens sista datum

2024-08-08 23:59

Anställningsvillkor

Lokala villkor

Jobb kategori

Projekt medarbetare

Kontaktpersoner

Önskar du att veta mer om tjänsten kan du kontakta avdelningschef Peter Cavala på [email protected]. För information om anställningsvillkor vänligen kontakta [email protected].