Présentation du RAES
Créée en 2004, RAES est une ONG sénégalaise créatrice de stratégies innovantes pour le changement de comportement en Afrique et qui agit comme un hub de mise en relation des partenaires et programmes internationaux, les médias et les sociétés civiles locales. RAES forme, appuie et accompagne les acteurs locaux et les communautés à avoir accès à l’information et à mettre des solutions adaptées à leurs problèmes.
Vision du RAES
Avoir des communautés qui s’informent, se mobilisent et agissent sur leur avenir, individuellement et collectivement.
Mission du RAES
Promouvoir le changement social et un environnement propice à une prise de décision individuelle et collective éclairée, fondée sur une information libre, appropriée et complète.
Le poste
RAES à la recherche de deux chargé.e.s de la communication. La mission du ou de la chargée de la communication est d’appuyer l’exécution des stratégies et approches de marketing et communication de l’ONG RAES et des programmes.
Fonction et Tâches
- Concevoir et mettre en œuvre les campagnes de marketing et communication pour l’ONG et les programmes/projets ;
- Conseiller et assister les équipes de programmes/projets dans la conception de leurs plans de communication ;
- Rédiger les contenus des supports et outils de communication en collaboration avec les équipes internes ;
- Coordonner avec les équipes internes et les prestataires externes pour la production des matériaux de communication ;
- Assurer le briefing des prestataires et fournisseurs engagées pour la production des supports de communication de ces évènements ;
- Organiser ou superviser l’organisation d’évènements de communication virtuels ou physiques pour l’ONG et les programmes/projets ;
- Etablir et entretenir les relations avec les partenaires médias ;
- Contribuer à l’analyse des réalisations en marketing et communication et participer au reporting des actions.
Principales relations organisationnelles
- Responsable hiérarchique : Responsable Marketing Communication Innovation
- Relations fonctionnelles internes : responsable suivi-évaluation-recherche, responsable pôle digital et chargés de projets, studio graphique.
Relations fonctionnelles externes : les partenaires, les médias et les prestataires.
Expériences / Formation
Profil
| Connaissances |
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| Expérience |
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| Compétences techniques |
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| Aptitude à la gestion du travail en équipe et à l’encadrement |
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| Valeur et savoir-être |
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| Autres requis | Aptitude à la mobilité du fait des déplacements sur le terrain. |
Salaire
Conditions du poste
- Type de contrat : contrat de travail à durée déterminée d’un an renouvelable suivant les performances et avec une période d’essai de 2 mois renouvelable au besoin
- Lieu de travail : siège du RAES à Dakar-Sénégal
- Rémunération : selon la grille salariale et l’expérience professionnelle
- Autres avantages :
- Forfait crédit mensuel : 20.000 FCFA
- Assurance maladie : 90% pour ayant et famille (époux et enfant de moins de 19 ans)
- Ordinateur portable pour le travail.
- Prise de fonction : Mars 2024
Comment postuler
Les personnes intéressées doivent fournir un CV, incluant 3 références ainsi qu’une lettre de motivation décrivant leur formation, leurs expériences et compétences et pourquoi elles pensent être les mieux placées pour ce poste.
Le dossier de candidature doit être envoyé à l’adresse suivante : [email protected] avec dans l’objet du mail la référence de l’offre : Recrutement chargé.e de communication
Date limite des candidatures : 9 Février 2024
Seules les personnes présélectionnées seront contactées.
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