Organization Mission

Avec ses partenaires, l”OCHA contribue à une réponse humanitaire efficace et fondée sur des principes grâce à la coordination, au plaidoyer, à l”élaboration de politiques, à la gestion de l”information et à des outils et services de financement humanitaire. Les bureaux nationaux et régionaux de l”OCHA sont chargés d”assurer les fonctions essentielles sur le terrain en tirant parti de l”expertise fonctionnelle de l”ensemble de l”organisation.

Context

. Brève description du Projet : Réponse aux besoins d’information publique et renforcement de plaidoyer pour l’assistance aux populations dans le besoin
Contexte organisationnel :
Le Bureau de Coordination des affaires humanitaires (OCHA) est né en 1998, sur les cendres du Département des Affaires Humanitaires, dans le but de mobiliser l’aide humani-taire en faveur de tous ceux et toutes celles qui en ont besoin. Cette mission est déclinée en cinq mandat ci-dessous :
 Coordination (le cœur de son travail) : rapprocher les individus, l’expérience et les outils afin de sauver des vies ;
 Plaidoyer : en parlant au nom des personnes affectées par les conflits et les catas-trophes ;
 Gestion de l’information : collecter, analyser et partager les informations essen-tielles ;
 Financement humanitaire : organiser et assurer le suivi du financement humanitaire ; et
 Conception des politiques : veiller à l’orientation et à la clarté de la politique humani-taire

Plus d”un tiers de la population tchadienne a besoin d”une aide humanitaire, car le pays reste confronté à une crise humanitaire multidimensionnelle et prolongée. Le conflit armé, qui a forcé les gens à quitter leur foyer, l”insécurité alimentaire et la malnutrition, les ur-gences sanitaires et les conséquences de la crise climatique restent les quatre principaux moteurs des besoins humanitaires au Tchad.

Pour mieux répondre aux besoins d’information publique et renforcer le plaidoyer pour l’assistance aux populations dans le besoin, le Bureau de la Coordination des Affaires Hu-manitaires (OCHA) au Tchad a ouvert un poste d’Assistant à l’Information Publique afin d’accroître les capacités de la section information publique au regard de l’ampleur de la crise.

Key Responsibilities

Sous la supervision directe de la Cheffe de l”unité Information publique et de la supervision tech- nique di-recte de l”analyste a l”information publique, Ie/la volontaire effectuera les tâches suivantes :
• Appuyer dans la collecte des informations nécessaires à l”élaboration des rapports (publics et/ou internes) produits par le bureau.
• Contribuer au renforcement du partenariat entre OCHA et d”autres partenaires.• Prendre les dispositions nécessaires pour la logistique dans le cadre de la réalisation de supports, Appuyer la logistique de l”organisation des événements publics, de séminaires et les missions de terrain.• Contribuer à la rédaction de documents d”information et de plaidoyer sur base de l”informa-tion collectée, y compris les rapports de situation, les bulletins, les communiqués de presse, des pètes d”information, etc.,
• Assurer l”archivage des différents rapports et documents produits par son unité ou les autres unités.
• Proposer des contenus pour alimenter les diffèrents réseaux sociaux du bureau.
• Assurer le suivi de la performance des publications.
• Assurer le partage d”information avec les partenaires et les médias (bulletins hebdoma-daires et autres produits OCHA).
• Assurer le « backup » au sein de l”unité information publique.
• Effectuer toute autre tâche demandée par le responsable de l”unité ou le chef de bureau.

Résultats attendus :

• La collecte des informations sont disponibles à temps
• Les événements publics, séminaires et missions de terrains bien organisées et documen-tés
• La base de donnes des médias mis-à-jour régulièrement
• Les contenus des articles à publier disponibles, etc.
• Un rapport sur les résultats concernant le volontariat pour la paix et le développement pendant l’affectation, comme par exemple le nombre de volontaires mobilisés, la participation aux acti-vités et la contribution au développement des capacités.

Required Skills and Experience

dans la communication, le journalisme, développement de contenu, connaissance des médias. La connaissance des questions humanitaires est un atout.

Core Competencies

• Bonnes compétences interpersonnelles, bonnes compétences en matière de réseautage (networking) et de communication ;
• Volonté à contribuer au travail en tant que membre d’une équipe ;
• Flexibilité et ouverture à l’apprentissage et aux nouvelles expériences ;
• Respect de la diversité et adaptabilité aux autres cultures, environnements et conditions de vie ;
• Connaissances en informatique (i.e. Word, Excel, PowerPoint, médias sociaux et autres).

Au moins 3 ans d’expérience dans la communication, le journalisme, développement de contenu, connaissance des médias. La connaissance des questions humanitaires est un atout.
Une expérience en tant que volontaire seront sérieusement prises en compte ;

Living Conditions

Ce poste est un poste national. Son/Sa détenteur/détentrice doit suivre les mesures de sécuri-té en vigueur dans le pays telles que décidées par le système des Nations Unies.