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Overview
The Clinton Health Access Initiative, Inc. (CHAI) is a global health organization committed to our mission of saving lives and reducing the burden of disease in low-and middle-income countries. We work at the invitation of governments to support them and the private sector to create and sustain high-quality health systems.
CHAI was founded in 2002 in response to the HIV/AIDS epidemic with the goal of dramatically reducing the price of life-saving drugs and increasing access to these medicines in the countries with the highest burden of the disease. Over the following two decades, CHAI has expanded its focus. Today, along with HIV, we work in conjunction with our partners to prevent and treat infectious diseases such as COVID-19, malaria, tuberculosis, and hepatitis. Our work has also expanded into cancer, diabetes, hypertension, and other non-communicable diseases, and we work to accelerate the rollout of lifesaving vaccines, reduce maternal and child mortality, combat chronic malnutrition, and increase access to assistive technology. We are investing in horizontal approaches to strengthen health systems through programs in human resources for health, digital health, and health financing. With each new and innovative program, our strategy is grounded in maximizing sustainable impact at scale, ensuring that governments lead the solutions, that programs are designed to scale nationally, and learnings are shared globally.
At CHAI, our people are our greatest asset, and none of this work would be possible without their talent, time, dedication and passion for our mission and values. We are a highly diverse team of enthusiastic individuals across 40 countries with a broad range of skillsets and life experiences. CHAI is deeply grounded in the countries we work in, with majority of our staff based in program countries. Learn more about our exciting work: http://www.clintonhealthaccess.org
CHAI is an Equal Opportunity Employer, and is committed to providing an environment of fairness, and mutual respect where all applicants have access to equal employment opportunities. CHAI values diversity and inclusion, and recognizes that our mission is best advanced by the leadership and contributions of people with diverse experience, backgrounds, and culture.
Since its establishment in 2002 by President William J Clinton, CHAI has worked on the demand and supply sides of the market to help more than 2 million HIV+ people access the medicines needed for treatment – representing nearly half of all the people on HIV treatment in developing countries. Building on this mode, CHAI has expanded its scope to include efforts to strengthen healthcare delivery systems and to combat malaria and childhood illnesses.
In 2019, the government of Burkina Faso approached CHAI to support its efforts to combat malaria and prepare for its international financing forum for Universal Health Coverage (UHC). Since then, CHAI Burkina Faso’s portfolio of work has expanded to include integrated support for sustainable health financing, malaria control, the COVID19 response, improved diagnostics, surveillance system strengthening, and the fight against neglected tropical diseases. CHAI’s integral support aims to help the government achieve several of its key priorities for UHC, including operationalizing its “One Plan, One Budget, One Report” vision, financing and implementing its primary health policy, and implementing key reforms to improve the availability and use of data for planning and resource management from the central to the decentralized level.
Position Overview:
CHAI is seeking an experienced Associate Director to lead our engagement on Malaria, NTDs and Community Health, and support some of the Office Operations. The AD will need to take a broad view and ensure effective linkages and synergies among the programs under his/her management and between other programs in the office. The AD will also provide leadership and strategic thinking around program direction, ensures high quality program deliverables, manage human resource within his/her programs and oversees a wide range of internal and external partnerships.
The AD is a member of the Senior Management Team, which makes decisions for the CHAI Burkina Faso office as a whole and ensures effective linkage and reporting between the CHAI Burkina Faso office, relevant CHAI global teams, donors and many other stakeholders. Lastly, the AD is responsible for providing strategic direction and ensuring the coordination of resource mobilization efforts as well as technical leadership in the development of proposals and concept notes for new initiatives. The Associate Director will be based in Ouagadougou, Burkina Faso, and report to CHAI Burkina’s Country Director.
CHAI is a fast-paced and results-driven environment. This individual will manage a growing team and shape CHAI’s engagement and should have demonstrated managerial experience, exceptional communication, and analytical skills, be a leader with strong strategic thinker and be able to adapt to differing program needs. CHAI places great value on commitment to excellence, resourcefulness, responsibility, tenacity, flexibility, independence, energy, work ethic and humility. The ideal person will be a strong mentor, manager, role model and team player who demands 100% performance from self and entire team.
Vue d’ensemble :
Clinton Health Access Initiative (CHAI) est une organisation mondiale de santé qui s’est engagée à renforcer les systèmes de santé intégrés dans les pays en développement et à élargir l’accès aux soins et aux traitements pour le VIH/SIDA, le paludisme et d’autres maladies. L’approche de CHAI, axée sur les solutions, se concentre sur l’amélioration de la dynamique du marché des médicaments et des diagnostics, sur la baisse des prix des traitements, sur l’accélération de l’accès aux technologies vitales et sur l’aide aux gouvernements pour qu’ils développent les capacités nécessaires à des programmes de soins et de traitements de haute qualité.
Depuis sa création en 2002 par le président William J. Clinton, CHAI a travaillé sur la demande et l’offre du marché pour aider plus de 2 millions de personnes séropositives à accéder aux médicaments nécessaires à leur traitement, ce qui représente près de la moitié de toutes les personnes sous traitement contre le VIH dans les pays en développement. Forte de ce modèle, CHAI a élargi son champ d’action pour inclure des efforts visant à renforcer les systèmes de prestation de soins de santé et à lutter contre le paludisme et les maladies infantiles.
En 2019, le gouvernement du Burkina Faso a demandé à CHAI de soutenir ses efforts de lutte contre le paludisme et de préparer son forum international de financement de la couverture sanitaire universelle (CSU). Depuis lors, le portefeuille de travail de CHAI Burkina Faso s’est élargi pour inclure un soutien intégré au financement durable de la santé, à la lutte contre le paludisme, à la réponse COVID19, à l’amélioration des diagnostics, au renforcement des systèmes de surveillance et à la lutte contre les maladies tropicales négligées. Le soutien intégral de CHAI vise à aider le gouvernement à atteindre plusieurs de ses priorités clés pour la santé universelle, y compris l’opérationnalisation de sa vision “Un plan, un budget, un rapport”, le financement et la mise en œuvre de sa politique de santé primaire, et la mise en œuvre de réformes clés pour améliorer la disponibilité et l’utilisation des données pour la planification et la gestion des ressources, du niveau central au niveau décentralisé.
Aperçu du poste :
CHAI est à la recherche d’un/e directeur/directrice associé expérimenté pour diriger notre engagement sur le paludisme, les MTN et la santé communautaire, et soutenir certaines des opérations du bureau. L’AD devra avoir une vision globale et assurer des liens et des synergies efficaces entre les programmes dont il/elle a la charge et entre les autres programmes du bureau. Il/elle devra également faire preuve de leadership et de réflexion stratégique en ce qui concerne l’orientation des programmes, veiller à la qualité des résultats des programmes, gérer les ressources humaines au sein de ses programmes et superviser un large éventail de partenariats internes et externes.
L’AD est membre de l’équipe de direction, qui prend des décisions pour l’ensemble du bureau de la CHAI au Burkina Faso et assure des liens et des rapports efficaces entre le bureau de CHAI au Burkina Faso, les équipes mondiales de CHAI, les donateurs et de nombreuses autres parties prenantes. Enfin, le directeur/directrice associé est responsable de l’orientation stratégique et de la coordination des efforts de mobilisation des ressources, ainsi que du leadership technique dans le développement de propositions et de notes conceptuelles pour de nouvelles initiatives. Il/elle sera basé à Ouagadougou, Burkina Faso, et rapportera à la Directrice Pays de CHAI Burkina.
CHAI est un environnement qui évolue rapidement et qui est axé sur les résultats. Cette personne gérera une équipe en pleine croissance et façonnera l’engagement de CHAI. Elle devrait avoir une expérience démontrée de la gestion, des compétences exceptionnelles en matière de communication et d’analyse, être un leader doté d’une forte capacité de réflexion stratégique et être capable de s’adapter aux différents besoins des programmes. La CHAI accorde une grande importance à l’engagement en faveur de l’excellence, à l’ingéniosité, à la responsabilité, à la ténacité, à la flexibilité, à l’indépendance, à l’énergie, à l’éthique du travail et à l’humilité. La personne idéale sera un mentor solide, un/e manager, un modèle et un joueur d’équipe qui exige une performance à 100% de lui-même/elle-même et de l’ensemble de l’équipe.
Responsibilities
Responsibilities:
The Associate Director will:
Program Management:
Technical:
Operations:
Responsabilités :
Le/la directeur/directrice associé devra :
Gestion du programme :
Technique :
Opérations :
Qualifications
Willingness to travel within Burkina Faso as needed.
English fluency (written and spoken) would be an asset but not compulsory.
Qualifications:
#jobreference3 #region4
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