Auxiliar Técnico/a en Análisis de Datos (2 vacantes) Bogotá

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JOB DESCRIPTION

Auxiliar Técnico/a en Análisis de Datos (2 vacantes) Bogotá

Location :

Bogotá, COLOMBIA

Type of Contract :

NPSA (Short-Term)

Starting Date :

28-Dec-2023

Application Deadline :

07-Jan-24 (Midnight New York, USA)

Post Level :

NPSA-4

Duration of Initial Contract :

4 meses

Time left :

10d 3h 47m

Languages Required :

Spanish

Expected Duration of Assignment :

4 meses

UNDP is committed to achieving workforce diversity in terms of gender, nationality and culture. Individuals from minority groups, indigenous groups and persons with disabilities are equally encouraged to apply. All applications will be treated with the strictest confidence. UNDP does not tolerate sexual exploitation and abuse, any kind of harassment, including sexual harassment, and discrimination. All selected candidates will, therefore, undergo rigorous reference and background checks.

Background

El Programa de Naciones Unidas para el Desarrollo – PNUD trabaja en más de 170 países y territorios, dando asistencia para desarrollar políticas, habilidades de liderazgo y asociación, capacidades institucionales y construcción de resiliencia, fomentando el desarrollo. En Colombia, trabaja en 28 departamentos y 319 municipios.

El PNUD hace parte de las 26 Agencias, Fondos y Programas de las Naciones Unidas en Colombia aportando al logro del Marco de Cooperación de las Naciones Unidas para el Desarrollo Sostenible.  El Documento Programa País del PNUD 2021-2024 busca apoyar los esfuerzos del gobierno de Colombia para la transición hacia la paz y la consolidación de su posición de país de renta media-alta; con tres prioridades de trabajo: 1) Estabilización: “Paz con Legalidad”; 2) Migración como factor de desarrollo; y 3) Asistencia técnica como acelerador de la consecución de los Objetivos de Desarrollo Sostenible catalizadores.

A nivel programático PNUD Colombia está organizado en 2 Clústeres y 5 Portafolios: El Clúster de Desarrollo Sostenible Inclusivo que agrupa a los portafolios de Desarrollo Sostenible y Reducción de la Pobreza e Inequidad y el Clúster de Construcción de Paz y Gobernabilidad Inclusiva que reúne a los Portafolios de Gobernabilidad DemocráticaConstrucción de Paz y, Respuesta a Crisis y Estado de Derecho.

El Área de Gobernabilidad Democrática tiene como objetivo general promover una ciudadanía participativa e instituciones democráticas que construyan territorios pacíficos, resilientes, con equidad y sostenibles, sin dejar a nadie atrás. Además, busca derribar brechas de participación entre personas por razón de su pertenencia étnica, de clase, género o cualquier otro atributo. Propende por políticas públicas que respondan a las necesidades reales y a las aspiraciones de las personas, que apunten a la erradicación de la pobreza, que fomenten convivencia y transformación de conflictividades a través del diálogo democrático, que respeten los derechos humanos y garanticen las libertades fundamentales. De la mano con el gobierno nacional, las instituciones departamentales y municipales; con organizaciones de la sociedad civil, mujeres, campesinos, indígenas y jóvenes; sector privado, trabajamos en tres dimensiones para fortalecer la gobernabilidad democrática:

  • Fortaleciendo capacidades institucionales, especialmente de los territorios más dejados atrás, para que el Estado logre cumplir sus fines con más eficiencia. Impulsando los principios de Estado abierto en todos los niveles, para que la participación ciudadana incidente, los procesos de innovación pública y la transparencia en la gestión pública acerquen a la ciudadanía a sus instituciones.
  • Generando capacidades de dialogo democrático multiactor y empoderando a las poblaciones subrepresentadas, para que amplíen y cualifiquen la voz con la que se relacionan con el Gobierno, logren incidencia pública y tramiten sus requerimientos.
  • En el contexto de fortalecimiento institucional e innovación en la gestión pública, el área de gobernabilidad democrática del PNUD pretende contribuir a la profundización de la descentralización para que las instituciones públicas a todos niveles puedan responder a las necesidades de la ciudadanía y promueven de manera eficaz y eficiente la provisión de servicios públicos, contribuyendo a la disminución de las brechas sociales y territoriales aun existentes en el país, escenario al cual debe aportar con su experiencia el auxiliar técnico (a) en análisis de datos.

El Auxiliar Técnico(a) en análisis de datos, aportará a las iniciativas de fortalecimiento institucional e innovación en gestión pública, en el desarrollo de análisis estadísticos que le permitan realizar estimaciones, proyecciones y escenarios que apoyen la toma de decisiones basada en evidencia.

Duties and Responsibilities

De conformidad con las normas y procedimientos el/la Auxiliar Técnico/a en análisis de datos desempeña las siguientes funciones:

  1. Genera acompañamiento técnico y de mejora:
  • Apoyar procesos de levantamiento y/o recolección de información obtenida para las diferentes investigaciones del área.
  • Apoyar los procesos de tabulación y análisis de información, recolectado en el proceso de investigación.
  • Acompañar el análisis de información estadística relevante para el desarrollo de los diferentes proyectos que maneja el área, a partir del procesamiento de fuentes primarias y secundarias de información estadística oficial.
  • Apoyar la asistencia técnica en la aplicación de métodos cuantitativos para la elaboración de estudios y análisis de temas relacionados con los proyectos del área.
  • Apoyar la elaboración de documentos técnicos e informes de investigación relacionados con las temáticas del área de gobernabilidad democrática
  • Acompañar al proyecto en las diferentes actividades desarrolladas, de acuerdo con las necesidades que se definan para tal fin.
  • Apoyar el diseño de herramientas de visualización de información estadística e indicadores requeridos en los proyectos del área.
  1. Acompaña y apoya las funciones de la coordinación:
  • Apoyar en la preparación de informes técnicos en la periodicidad y puntualidad requerida por el jefe de área en los distintos proyectos que se desarrollan.
  • Participar en las reuniones y actividades que defina el supervisor siguiendo las normas y procedimientos establecidos por la oficina del PNUD en Colombia.
  • Apoyar las actividades administrativas y operativas que se requieran en el PNUD y el proyecto como parte de la ejecución del contrato, teniendo en cuenta los procedimientos PNUD, garantizando la gestión y ejecución eficiente y efectiva en la implementación de los acuerdos contractuales.
  • Apoyar y propender porque se cumplan los procesos administrativos asignados con la guía del profesional especializado en estadística.

4.Acuerdo institucional:

El/La Auxiliar Técnico/a reporta al el/la Profesional Especializado/a en Estadística

Competencies

Logro de Resultados:    LEVEL 1: Plans and monitors own work, pays attention to details, delivers quality work by deadline.

Pensamiento Innovador:   LEVEL 1: Open to creative ideas/known risks, is pragmatic problem solver, makes improvements.

Aprendizaje Continuo:    LEVEL 1: Open minded and curious, shares knowledge, learns from mistakes, asks for feedback.

Adaptarse con agilidad:    LEVEL 1: Adapts to change, constructively handles ambiguity/uncertainty, is flexible.

Actuar con determinación:    LEVEL 1: Shows drive and motivation, able to deliver calmly in face of adversity, confident.

Compromiso y asociación:    LEVEL 1: Demonstrates compassion/understanding towards others, forms positive relationships.

Favorece la diversidad y la inclusión:   LEVEL 1: Appreciate/respect differences, aware of unconscious bias, confront discrimination.

Competencias multifuncionales y técnicas 

Knowledge Generation: Ability to research and turn information into useful knowledge, relevant for context, or responsive to a stated need.

Communication: Ability to communicate in a clear, concise, and unambiguous manner both through written and verbal communication; to tailor messages and choose communication methods depending on the audience •Ability to manage communications internally and externally, through media, social media, and other appropriate channels.

Working with Evidence and Data: Ability to inspect, cleanse, transform and model data with the goal of discovering useful information, informing conclusions and supporting decision-making.

Effectiveness: Performance and data analysis and sharing lessons.

Effectiveness: open.undp.org and publication of data

Governance Public: Administration and Local Governance

Required Skills and Experience

Requisitos mínimos para el NPSA

Requisitos mínimos de educación: Título Profesional en economía, ciencias políticas, ciencias de datos, estadística o afines.

Minimo años de experiencia laboral relevante: 2 años de experiencia en:

1. análisis de información y construcción de bases de datos

2. investigaciones socioeconómicas y análisis cuantitativos y cualitativos.

3. Manejo de software estadístico (R, STATA, SPSS, o afines) y Excel intermedio/avanzado.

Habilidades requeridas:

•Excelentes habilidades orales y escritas; excelente capacidad de redacción, formulación e información;

•Precisión y profesionalidad en la producción y edición de documentos.

Habilidades deseadas además de las competencias cubiertas en la sección Competencias:

Experiencia de investigación en proyectos sociales o en administración pública

Deseable manejo de Power Bi.

Tener estudios de maestría en áreas relacionadas es una gran ventaja.

Idioma(s) requerido(s): Fluidez en español hablado y escrito. Manejo de un nivel de inglés laboral es necesario.

Información importante para los solicitantes

Solo se considerarán las aplicaciones que contengan el Formato P11 firmado, el cual podrá encontrar en el siguiente link: PNUD P11 ESPAÑOL 2018.doc (live.com) (copiar y pegar el link en el navegador). El formato debe ser subido en el espacio denominado “Attach CV” que aparecerá en la segunda página del formulario de aplicación.

Postulantes del sexo femenino son altamente alentadas a aplicar. UNDP está tomando medidas para mejorar la paridad de género en todos los niveles. Estamos comprometidos con una cultura inclusiva y de oportunidades emocionantes para las mujeres en el campo de la seguridad.

Naciones Unidas está comprometida en lograr la diversidad laboral al interior de su oficina en términos de género, nacionalidad y cultura. Individuos de grupos sociales minoritarios, grupos indígenas y personas con discapacidad están por igual alentados a aplicar. Todas las aplicaciones laborales serán tratadas con la más estricta confidencialidad.

En caso de ser extranjero, debe suministrar documentos que indiquen que usted tiene su situación laboral definida en nuestro país para trabajar.

 


Apply for job

To help us track our recruitment effort, please indicate in your cover/motivation letter where (tendersglobal.net) you saw this job posting.

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