CDI 35h – Chargé.e de mission Collecte de Fonds

1. Contexte du poste : 

Le Planning familial est un mouvement féministe d’éducation populaire qui milite depuis plus de 60 ans pour l’égalité femmes/hommes et contre toutes les discriminations de genre. Le Planning revendique la possibilité pour chaque personne de vivre une sexualité épanouie, à l’abri des grossesses non prévues et des infections sexuellement transmissibles. Le Planning défend le droit à l’éducation à la sexualité, à la contraception, à l’avortement, et lutte contre les violences et les discriminations liées au genre et à l’orientation sexuelle. Il agit pour le changement des lois, des pratiques et des comportements. Il accueille, conseille et accompagne sur tout le territoire toutes les personnes qui en ont besoin et ce sans condition.

Organisé en confédération, le mouvement du Planning familial est composé d’une structure nationale, de fédérations régionales et de 80 associations départementales régies par la loi de 1901.

Membre français du Planning familial international, le mouvement agit au niveau local, national et international. 

Dans l’objectif de développer ses ressources privées, la Confédération nationale du Planning familial recherche un.e chargé.e de collecte de fonds pour développer la collecte de dons auprès des particuliers.

2. Le poste :

En tant que chargé.e de collecte de fonds, vous aurez pour mission de : 

• Coordonner et piloter la mise en œuvre de la stratégie de collecte : 
  • Consolidation et analyse des données donateur.rices, segmentation et gestion de la base ;
  • Renforcement des propositions d’adhésion au don mensuel ;  
  • Finalisation du plan d’action de collecte de fonds et de son budget. Suivi et reporting.

• Fidéliser et gérer les relations : 
  • Fidélisation des donateur.rices (petits et gros dons) et des sympathisant.es : conception, rédaction et diffusion des appels à dons aux différentes cibles via e-mailings, mailings et réseaux sociaux ;
  • Développement et gestion de la relation donateur.rice et partenariale (événementiel) : remerciements reçus fiscaux automatiques, messages personnalisés grand.es donateur.rices, suivi des conventions, réponse aux demandes diverses ;
  • Augmentation de la base de donateur.rices : mise en place d’une campagne de com/collecte nationale annuelle (off et online) et d’actions ponctuelles (pétition, webinaire,…), actions spécifiques dédiées à la conversion au don des sympathisant.es, réactivation d’ancien.nes donateur.rices, …;
  • Optimisation des supports et des canaux de communication du Planning dans un objectif de développement des dons : site web, réseaux sociaux (sponsorisation), newsletter (à mettre en place), publications, événements, …;
  • Accompagnement des fédérations et associations du réseau dans l’appropriation et le relais de la campagne nationale annuelle de collecte  ;
  • Contribution à l’actualisation de la stratégie de développement de la collecte de fonds privés ;
  • Suivi du volet technique et gestion des relations avec les prestataires externes en lien avec l’activité de collecte.

Autonomie et responsabilité : 

Le.la Chargé.e de collecte de fonds est sous la responsabilité d’un.e co-directeur.rice à qui elle/il rend compte. Il/elle travaille en transversal avec l’ensemble des services de la confédération nationale et fait le lien, dans son domaine, avec les fédérations et associations du réseau.

3. Le profil des compétences

Expérience : 

Issue d’une formation supérieure en marketing/communication, vous disposez d’au moins 3 ans d’expérience préférablement en collecte de fonds grand public en association ou en marketing/communication. 

Compétences clés :

Savoirs : connaissance générale et spécifique :

• Connaissance du milieu associatif et de son fonctionnement ;
• Adhésion aux valeurs du planning familial ;
• Expérience souhaitée en gestion de relation donateur.

Savoir faire : ce qui relève de l’expérience pratique 

• Rédiger ou produire des messages, des visuels impactants et mobilisateurs pour les réseaux sociaux, emailings et site web ;
• Maîtrise des process et étapes de production puis diffusion d’une campagne digitale d’appel à don ; 
• Bonne maîtrise technique des outils de gestion de campagnes en ligne et des outils de communication/collecte digitale (création et envois d’emailings, gestions des réseaux sociaux (Insta, X, FB), back office site web, gestion des dons, …).
• Très bonne maîtrise d’Excel et forte appétence pour la gestion et l’analyse de données et connaissance des outils de base de données ;
• Capacité à travailler en mode projet et à gérer des prestataires externes. 

Savoir-être : aptitude et qualité requise pour le poste 

• Très bon rédactionnel ;
• Créativité, force de proposition ;
• Bonne capacité à travailler en collectif ;
• Autonomie de travail dans le cadre des objectifs fixés et des orientations de l’association ;
• Rigueur et bonne capacité d’organisation ;
• En accord avec les valeurs et les missions du Planning familial.

L’association mène une politique Diversité engagée afin de garantir l’équité de traitement et le respect de tout.e.s.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

4. Conditions de travail

Contrat : CDI à temps plein (35 H)

Rémunération : entre 2 848 € et 2 988 € brut mensuel selon expérience. 13ème mois. 

Avantages : Tickets restaurant, carte de transport (prise en charge totale par l’employeur), mutuelle (prise en charge partielle par l’employeur), 6 semaines de congés payés

Lieu d’activité : au siège de la confédération, 4 square Saint Irénée, 75011 Paris, 

Télétravail possible

6. Candidatures :

Candidature à envoyer (CV et LM) avant le 11 février 2024 à [email protected]. 

Prise de poste en mars 2024

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