Expertise France est une agence public de mise en œuvre de projets de coopération internationale. Nous sommes placés sous la tutelle des ministères chargés des affaires étrangères et de l’économie et des finances, avec lesquels nous avons un contrat d’objectifs et de moyens.
Agence interministérielle de coopération technique internationale, nous sommes l’opérateur de tous les ministères. En 2021, l’agence intègre le groupe AFD (Agence Française de Développement) qui nous apporte des solutions financières et opérationnelles.
L’objectif d’Expertise France est de lutter contre les inégalités mondiales : nos projets sont principalement orientés vers la protection des biens publics mondiaux et la réponse aux défis mondiaux auxquels toutes les sociétés du Nord comme du Sud doivent faire face.
Le département Développement Durable est constitué de 4 pôles thématiques : Agriculture, Développement Urbain & Economie Circulaire, Energie et Biodiversité. Ces quatre pôles thématiques travaillent en synergie au sein du département.
Le/la chargé(e) de Projets Sénior travaillera au sein du pôle Énergie
Le pôle Energie intervient dans le monde entier sur les thématiques d’appui aux politiques d’électrification, de développement des cadres réglementaires et des compétences institutionnelles en matière d’énergie renouvelable, décarbonation de la production et consommation d’énergie, efficacité énergétique, modernisation du système énergétique. La thématique de la qualité de l’air est aussi couverte par certains projets.
Les interventions peuvent prendre la forme de projets pilotes, d’octroi de subventions et/ou d’assistance technique (notamment en appui aux prêts de politique publique de l’AFD), ces activités sont mises en œuvre avec les autorités nationales ou locales, les acteurs privés et la société civile. Le pôle échange régulièrement avec les experts et acteurs publics français du secteur de l’énergie pour développer les partenariats et son champ d’intervention.
Basé.e à Paris, le/la Chargé.e de Projets Sénior travaille en étroite collaboration avec les équipes basées sur le terrain et au siège, sous la supervision du responsable du pôle Énergie et sous l’autorité hiérarchique du directeur du département développement durable à Paris.
Vos missions principales ?
Les principales activités et responsabilités liées au poste sont les suivantes (liste non exhaustive) :
Analyse des opportunités de développement et conception de projets
• Participe à l’analyse des opportunités de développement.
• Identifie les ressources nécessaires pour le développement (partenaires, experts, prestataires).
• Elabore l’offre technique et financière du projet (contexte, méthodologie, modalités de mise en œuvre, composantes techniques, ressources humaines, gouvernance, budget).
• Prépare la contractualisation avec le bailleur et les partenaires et prestataires.
• Prépare et participe aux comités de validation internes.
Gestion d’un portefeuille de projets : mise en œuvre des objectifs qualitatifs et quantitatifs d’un projet
• Assure l’interface entre le terrain et le siège (services juridique et financier, sûreté, contrôle interne) sur les projets dont il a la charge.
• Réalise le suivi technique et contractuel des projets en coordination avec le chef de projet et les équipes terrain.
• S’assure que la stratégie du projet est bien en ligne avec ses objectifs et la théorie du changement.
• Participe à l’identification des ressources nécessaires (partenaires, experts, prestataires…) pour la mise en œuvre des activités.
• Contribue au suivi et à l’animation des équipes terrains.
• Pilote la réalisation des rapports techniques et financiers des projets pour les bailleurs selon les procédures en vigueur.
• Assure le respect des échéances de reporting interne de l’Agence : planification technique et financière, suivi des indicateurs, budget prévisionnel annuel, identification des risques.
• Contribue à assurer la visibilité et les activités de communication sur le projet, élabore des éléments de langage en amont de rencontres institutionnelles.
• Assure une bonne circulation de l’information et maintient de bonnes relations de collaboration avec les services des ambassades des pays concernés ainsi qu’avec les autorités locales et internationales.
Identification des opportunités et contribution au développement des activités du Pôle de l’Unité
• Participe aux activités de veille dans les domaines d’intervention du Pôle Energie, notamment par le biais des remontées d’information obtenues dans l’environnement des projets en cours.
• Participe aux activités de promotion et de prospection auprès des maîtrises d’ouvrages, bailleurs et bénéficiaires.
• Participe aux réunions de pôle/département et contribue à l’animation de la thématique Energie au sein du pôle et du département.
Processus de capitalisation
• Participe à la valorisation des retours d’expérience et à la diffusion des bonnes pratiques (rédaction de fiches et manuels, mises à jour, partage d’expérience).
• Participe aux travaux visant à l’amélioration fonctionnelle et technique de l’offre du Pôle Energie.
Expériences / Formation
Qualifications :
• Master 2 en énergie, environnement, coopération internationale ou autres domaines liés.
• Excellente maitrise des fondamentaux du cycle de projet et des composantes financières et contractuelles en particulier.
• Excellentes capacités d’organisation, de coordination, d’analyse, de synthèse et de rédaction.
• Capacité à travailler sur des programmes complexes, multi-acteurs et multi-pays.
• Très bonne maitrise de l’anglais et du français (oral et écrit).
• Capacité à travailler à distance.
• Très bon relationnel et esprit d’équipe.
Expérience professionnelle générale et spécifique :
• Expérience réussie d’au moins 8 ans en gestion de projets de coopération internationale et/ou d’assistance technique à maitrise d’ouvrage.
• Expérience préalable de 5 ans minimum dans le cadre de projets de coopération à l’international traitant des enjeux énergie et climat.
• Expérience préalable dans la mise en œuvre de projets financés par l’Union européenne et/ou l’Agence Française de développement.
• Connaissance d’Expertise France est un atout.
Salaire
Le poste est basé à Paris et à pourvoir dès que possible.
La rémunération pour ce poste est composée d’un package annuel comprenant les avantages suivants :
- Un 13ème mois mensualisé et effectif dès la prise de poste.
- Une part variable de 3% du salaire brut annuel.
- Plus de 45 jours de congés annuels, avec la possibilité de monétiser jusqu’à 10 jours de RTT par an.
- Une part d’intéressement, calculée en fonction des résultats de l’année.
- Une allocation de 9 euros par jour pour les repas (Carte Swile).
- Une prise en charge de 50% des frais de transports en commun.
- Une prime de mobilité de 400 euros par an si vous préférez vous déplacer en vélo.
- Une mutuelle santé entièrement gratuite, prise en charge par l’agence.
- La possibilité de télétravailler 2 jours par semaine, avec une indemnisation de 20€ par mois, équivalant à 240€ nets de plus par an.
- Une prime de vacances annuelle de 450 euros.