Créée il y a plus de 50 ans, France terre d’asile est une association de promotion des droits humains et de prise en charge des personnes en besoin de protection : demandeurs d’asile, réfugiés, mineurs isolés étrangers. Au quotidien, l’association accueille, informe, héberge et accompagne ces personnes dans leurs démarches administratives, sociales et d’insertion.
Association majeure sur le secteur de l’asile, elle est présente dans 11 régions et 60 villes, à travers le pilotage de plus de 130 structures, établissements, dispositifs et plates-formes, qui ont accompagné plus de 90 000 personnes en 2022.
Contexte
Les champs d’intervention de la Direction Intégration, emploi/logement sont vastes et les contours en sont évolutifs : outre le pilotage et la consolidation des actions en matière d’insertion sociale et professionnelle et des dispositifs expérimentaux d’hébergement et d’autonomisation des publics accueillis, il s’agit de veiller à impulser une transversalité des interventions, de renforcer l’expertise acquise sur les différents champs de l’insertion sociale, professionnelle, de l’accès au logement et ou encore de l’insertion par la mobilité géographique et de développer de nouvelles activités.
France terre d’asile ouvre au 1er janvier 2025 un nouveau programme intitulé RELAIS, visant à travailler l’insertion socioprofessionnelles des réfugiés BPI (bénéficiaires d’une protection internationale) en situation de grande vulnérabilité de Paris. Il vise particulièrement le raccrochage de ces publics vers les acteurs du réseau pour l’emploi et la réinsertion en emploi quand celle-ci est possible. Le projet vise une approche globale allant du repérage de ces publics, la remobilisation et l’accompagnement individuel, à la coordination avec l’ensemble des partenaires du territoire.
Vos missions
Sous la responsabilité du Directeur et de son adjoint à la Direction de l’intégration et des partenariats, vous assurerez le pilotage et le bon déroulement du projet. Les missions du ou de la Chef.fe de projet sont :
- Pilotage de la mise en œuvre des activités et de la stratégie du projet en respectant les objectifs et le budget définis
- Management d’une équipe de 3 salariés (coordinateur et deux intervenants sociaux)
- Animation des différents comités avec les partenaires impliqués dans le projet (financeurs Etat, France Travail, acteurs du réseau pour l’emploi, associations, autres partenaires)
- Développement et animation des partenariats, notamment en fonction de la programmation des ateliers
- Contrôle et suivi budgétaire du projet en lien avec le contrôle de gestion
- Suivi, évaluation et reporting sur la base des indicateurs du projet (réalisation des bilans d’activités et des rapports auprès des financeurs)
- Coordination avec l’ensemble des services de France terre d’asile concernés (siège, RH, comptabilité, communication, …)
- Représentation auprès des acteurs institutionnels et des partenaires
Cette liste n’est pas exhaustive, d’autres missions en lien avec le poste pourront vous être confiées.
Expériences / Formation
Formation
Bac +5 en management, sciences sociales ou sciences politiques.
Expérience
3 ans d’expérience minimum dans la gestion de projet, idéalement dans le secteur social, l’accompagnement des publics vulnérables, l’asile ou l’insertion. Une première expérience de management minimum.
Compétences
- Planification et organisation d’un parcours d’accompagnement sur plusieurs mois
- Travail d’équipe et compétences d’encadrement
- Sens du relationnel : gestion des relations partenariales, représentation
- Excellentes capacités rédactionnelles, d’analyse et de synthèse
Connaissances
- Solides connaissances des enjeux et outils liés à l’insertion socioprofessionnelle et/ou à l’accompagnement des publics exilés vulnérables
- Maitrise du cycle de projet
- Maitrise des outils informatiques
- Forte motivation pour travailler auprès d’un public en exil
Salaire
Salaire ou indemnités
2867€ bruts mensuels selon Convention Collective France terre d’asile et expérience (complément Ségur inclus).
Avantages
Mutuelle groupe + tickets restaurant d’une valeur de 10€ (prise en charge à 60 % de l’employeur) + remboursement à 50% du transports en commun + 6ème semaine de congés annuels + 20 RTT/an + 68€ bruts mensuels indemnité résidence IDF.
Conditions d’exercice
- Déplacements en Ile-de-France à prévoir
- Liens fréquents avec les usagers
- Pression des délais, respect des échéances ou du calendrier du projet
- Télétravail occasionnel possible
CDI temps plein (39h/semaine) à pourvoir à partir du 01.01.2025. Salaire à partir de 34 415€ bruts annuels.