Chef.fe de projets internationaux – CDI

Empow’Her Global est une organisation qui œuvre depuis 2013 pour l’empowerment des femmes à travers le monde en renforçant leur capacité à entreprendre. Convaincu·es que l’entrepreneuriat est un puissant levier pour appuyer l’émancipation des femmes et leur pleine participation au développement de leur communauté, notre approche vise à déployer des solutions d’accompagnement innovantes et adaptées au contexte et aux besoins des femmes, pour un entrepreneuriat des femmes plus durable et pour un écosystème plus inclusif. Ses activités regroupent aujourd’hui des actions de formation et d’accompagnement auprès de femmes entrepreneures mais également l’organisation d’événements de sensibilisation, la gestion de tiers-lieux dédiés à l’entrepreneuriat des femmes ou encore la conduite de changement auprès d’autres organisations.

Au sein de Empow’Her Global, vous travaillerez au sein du pôle opérations Europe & prospective en tant que chef·fe de deux projets internationaux financés par l’Agence Française de Développement.

Le pôle opérations est chargé  de concevoir et de mettre en oeuvre des projets en Europe et à l’international, permettant de soutenir le développement d’un entrepreneuriat féministe

Le/la chef·fe de projets aura en charge de coordonner et d’assurer la mise en oeuvre de deux projets menés en Consortium dans le cadre du Fonds de soutien aux organisations féministes (FSOF), financement conjoint de l’AFD et du MEAE : 

• le projet Feminist Opportunities Now (FON), débuté en juin 2022, vise à soutenir des organisations féministes engagées dans la lutte contre les violences basées sur le genre (VBG) par des activités de formation, d’appui à des lieux sûrs et d’incubation de projets innovants dans 10 pays d’Afrique, d’Amérique latine et d’Asie (Kenya, Ethiopie, Côte d’Ivoire, Burkina Faso, Niger, Guinée, Mexique, Colombie, Sri Lanka, Bangladesh), au sein d’un Consortium mené par le Planning familial international ;
• le projet Féminisme, Actions et Mobilisation pour une Économie inclusive (FAME), prévu pour débuter en janvier 2024 afin de soutenir des organisations féministes sur la thématique de l’autonomisation économique des femmes, également dans 10 pays d’Afrique, d’Asie et d’Amérique latine (Bénin, Guinée, Togo, Maroc, Bangladesh, Sri Lanka, Pakistan, Equateur, Bolivie, République Dominicaine) au sein d’un Consortium de 6 organisations mené par le Geres. 

Coordination et suivi des projets FON et FAME (50%)

• Coordination et suivi de la mise en œuvre opérationnelle des projets : conception et déploiement des activités, planification opérationnelle, mobilisation des différentes parties prenantes (y compris cadrage contractuel), animation des équipes projet ;
• Contribution à la réflexion collective sur la production de méthodologies et d’outils transversaux aux projets (cartographies, plateforme digitale, diagnostics);
• Contribution à la mise en place d’un dispositif de mesure d’impact sur les deux projets (collecte et analyse des données);
• Production d’information sur les projets à destination de l’interne et de l’externe (présentations, infographies, supports de communication…).

Suivi financier et développement partenarial (30%)

• Pilotage budgétaire des projets et production des reporting narratif et financier auprès du bailleur, en lien avec les chefs de file des Consortia et les équipes internes (développement, administrative et financière);
• Rôle de point focal au sein des deux Consortia pour assurer la gouvernance du projet, le partage d’informations et la coordination en interne ainsi que le respect des échéances de chaque projet.

Capitalisation et développement des activités (20%)

• Identification, partage et visibilité des enseignements des deux projets (bonnes pratiques, méthodologies, contenus pédagogiques, etc.);
• Veille prospective et appui à la rédaction d’appels à projets;
• Participation aux instances internes de réflexion et de développement des activités de Empow’Her Global

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