Conseiller-ère en Marketing et Accès au Marché – Lomé

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Mission : Renforcer les stratégies marketing et commerciales de BoBaR Distribution SAS pour l’amener à être un acteur de référence dans la distribution et la valorisation des produits alimentaires locaux sains.

OADEL est une organisation non gouvernementale togolaise qui promeut depuis plus de vingt-deux ans le droit à l’alimentation et à la nutrition par le biais de la consommation des produits alimentaires locaux sains transformés et conditionnés. La sensibilisation des consommateurs sur l’importance de la consommation des produits locaux par OADEL a révélél’existence d’une demande nationale de ces produits. Mais cette demande n’est pas suffisamment satisfaite à cause de l’inaccessibilité desdits produits dans les villes et quartiers du Togo. OADEL a mis en place La BoBaR Distribution SAS en 2019 pour avant tout combler un objectif social : assurer de façon large la disponibilité des produits alimentaires locaux transformés (jus de fruits, farines pour bouillies, épices, liqueurs, riz local,…) pour un maximum de consommateurs par le biais des dépôts dans des boutiques, restaurants, bars, hôtels, etc. Mais l’objectif social seul ne permet pas la pérennité. Ainsi, après plusieurs années d’expérience, BoBaR Distribution SAS veut se positionner aujourd’hui comme une véritable entreprise où la rentabilité économique doit être au rendez-vous pour qu’elle soit pérenne et produise plus d’impact social.

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Skills required

Savoirs :

Master en marketing et/ou commerce ou domaine connexe – Expérience avérée dans un poste marketing ou commercial, idéalement dans l’agroalimentaire ou la distribution – Bonne connaissance du marketing et de la vente – Maîtrise des outils bureautiques et digitaux – Compétences en marketing digital (atout) – Maîtrise du français ; l’anglais est un atout 

Savoir-faire:

 Esprit entrepreneurial – Connaissances en gestion participative et accompagnement d’organisations – Connaissances/expériences de collaboration avec le milieu associatif – Capacité à travailler sous stress et de manière créative 

Savoir-être : 

Aisance relationnelle, capacité à s’intégrer dans une équipe diversifiée – Expériences dans un pays du Sud, un atout

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