Consultant(e) national(e) pour documenter les expériences en cours en matière de planification familiale et l’éducation à la vie et à la santé de reproduction – tchadcarriere – UN recrutement

Le Tchad est confronté à des défis majeurs en matière de santé reproductive, notamment la planificationfamiliale et l’éducation à la vie et à la santé de reproduction. Ces défis incluent des taux élevés de mortalité maternelle, des naissances non désirées et des infections sexuellement transmissibles. Pour améliorer la santé des femmes et des familles, il est essentiel de mettre en place des interventions efficaces dans ces domaines. Raison pour laquelle le Tchad bénéficie du soutien considérable des partenaires en vue de répondre aux besoins du système sanitaire de manière globale. Cet appui reste l’une des solutions qui comble le gap malgré les efforts consistants de l’Etat.

Avec une population jeune, il se présente un atout dans la communication sur des questions de santé, spécifiquement la planification familiale et la santé de reproduction, mais le contexte socioculturel ne favorise pas la mise en œuvre effective des activités en lien avec la sexualité ou la planification familiale. En dépit de ces embûches, certaines couches sociales ont pu briser le tabou autour de cette problématique et s’ouvrent aux structures sanitaires d’offre de service en PF et santé de reproduction. La fréquentation de ces structures reste tout de même faible. Suivant une analyse des indicateurs de santé de la reproduction, le taux de prévalence de la contraception moderne est globalement très faible et particulièrement chez les adolescents âgés de 15 à 17 ans, (2,0 %) en 2019. Les adolescentes contribuent aussi en grande partie à la hausse du taux de fécondité total (130 naissances pour 1000) et des décès maternels (52%), ce qui note de la sexualité précoce chez les jeunes. Les jeunes comme les adultes sont exposés aux IST/VIH/Sida.

La planification familiale et l’éducation à la vie et à la santé de la reproduction sont des éléments clés pour améliorer la santé maternelle et infantile et pour favoriser le développement socio-économique. Au Tchad, diverses initiatives et programmes sont en cours pour promouvoir ces aspects. Pour faire face à ces problèmes, l’UNFPA appuie le Gouvernement dans la mise en œuvre de plusieurs stratégies/interventions à savoir :
– L’Education à la vie et à la Santé de la Reproduction
– La signature des accords de performance avec les Pharmacies Provinciales d’Approvisionnement
– La distribution des produits de santé de la reproduction à travers le circuit du Marketing social
– La promotion de nouvelles méthodes (Sayana Press) et de longue durée d’action (DIU et implants) en matière de planification familiale.

Pour apprécier l’efficacité de ces stratégie/interventions, l’UNFPA recrute un(e) consultant(e) national(e) pour documenter et rédiger des bonnes pratiques, identifier les défis et formuler des recommandations pour améliorer les interventions future.

Sous la supervision générale de la Représentante Adjointe de l’UNFPA et la supervision directe du Chef de Cluster Adolescents et Jeunes de l’UNFPA, le/la consultant(e) national(e)sera chargé(e) de :

• Développer la méthodologie de travail
• Documenter chacune de ces interventions et rédiger une bonne pratique sur chacune d’elle selon un canevas à valider avec l’UNFPA
• Faire des recommandations pour améliorer chacune de ces pratiques
• Faire valider ces bonnes pratiques par l’équipe de l’UNFPA
• Recenser et rassembler les initiatives, projets et programmes en cours relatifs à la planification familiale et à l’éducation à la vie et à la santé de reproduction au Tchad
• Identifier les facteurs de succès et les obstacles rencontrés dans la mise en œuvre des
  initiatives
• Collaborer avec les organisations locales, les ONG, les agences gouvernementales et internationales pour accéder aux informations pertinentes
• Analyser les informations collectées pour comprendre les stratégies mises en œuvre, les résultats obtenus, les défis rencontrés et les leçons apprises.
• Rédiger un rapport complet comprenant une analyse des expériences documentées, des conclusions et des recommandations pour améliorer les pratiques de planification familiale et d’éducation à la vie et à la santé de la reproduction.Présenter les résultats de la documentation lors d’ateliers ou de réunions avec les parties prenantes.Proposer des stratégies de diffusion des résultats pour maximiser leur impact et encourager l’adoption des bonnes pratiques identifiées.

Durée de la consultation:

La durée de la consultation sera de 35 jours ouvrables comme suit :
– 7 jours pour la revue documentaire et ;
– 7 jours pour chacune des 4 bonnes pratiques (soit au total 28 jours).

Le/la consultant(e) national(e) travaillera à partir du bureau de UNFPA basé à N’Djamena et interagit avec les différents partenaires impliqués directement ou indirectement dans les interventions ciblées.

Livrables :

Bonne pratique sur chaque intervention selon le canevas validé avec l’équipe de l’UNFPA.
Il est attendu du ou de la consultant(e) national(e) ce qui suit :

• Proposition d’une méthodologie définissant les différentes phases de l’étude dans le
  temps imparti ;
• Le document de bonnes pratiques par intervention ;
• Les recommandations pour améliorer chaque innervation ciblée
• Un rapport final de l’étude.

Le/la consultant(e) national(e) sera évalué(e) chaque semaine suivant l’évolution du travail et le plan de livrables qui est attendu de lui/elle.

Le/la consultant(e) national(e) sera appuyé(e) par le bureau UNFPA pour toute mission éventuelle à l’intérieur du pays dans le cadre de l’étude dans les conditions définies par le contrat.

Le/la consultant(e) national(e) utilisera son matériel informatique pendant la prestation.

Il/elle sera flexible devant les imprévus sans grand impact sur sa mission.
L’UNFPA fournira au besoin au/à la consultant(e) national(e) un espace de travail et la connexion internet dans l’accomplissement de sa mission.

Qualification et Expérience

Education

• Master en Santé Publique, Sociologie, Démographie ; ou dans un domaine connexe

Connaissances et Expériences

• Au moins sept (07) ans d’expérience professionnelle dans le domaine de la Santé Reproductive, de la Planification Familiale ou de l’Education à la vie et à la Santé de Reproduction
• Avoir au moins cinq (05) ans d’expérience professionnelle en matière de recherche
• Avoir élaboré au moins trois (03) bonnes pratiques (preuves à inclure dans le CV)
• Avoir une solide expérience en collecte et analyse des données
• Avoir une bonne connaissance des questions de Santé de la Reproduction y compris la Planification Familiale
• La capacité de travailler de manière autonome et en collaboration avec diverses parties prenantes
• Avoir travaillé dans le Système des Nations Unies ou une Organisation Internationale serait un atout.

Connaissance linguistique

• D’excellentes capacités de rédaction et de communication en français
• Avoir un bon niveau de travail en anglais
• La pratique d’autres langues locales est encouragée.

Connaissances informatiques

• Avoir une connaissance pratique des outils informatiques notamment les logiciels tels que Word, Excel, PowerPoint
• Bonne aptitude à travailler en équipe et dans les urgences
• Bonne capacité d’innovation, d’initiative et d’autonomie.
• Bonne capacité à travailler sous pression et avec des délais courts

Valeurs :

• Faire preuve d’intégrité
• Démontrer un engagement envers l’UNFPA et le système des Nations Unies,
• Embrasser la diversité culturelle
• Accepter le changement.

UNFPA Work Environment:

UNFPA provides a work environment that reflects the values of gender equality, diversity, integrity and healthy work-life balance. We are committed to ensuring gender parity in the organization and therefore encourage women to apply. Individuals from the LGBTQIA+ community, minority ethnic groups, indigenous populations, persons with disabilities, and other underrepresented groups are highly encouraged to apply. UNFPA promotes equal opportunities in terms of appointment, training, compensation and selection for all regardless of personal characteristics and dimensions of diversity. Diversity, Equity and Inclusion is at the heart of UNFPA’s workforce – click here to learn more.

Disclaimer:

Selection and appointment may be subject to background and reference checks, medical clearance, visa issuance and other administrative requirements.

UNFPA does not charge any application, processing, training, interviewing, testing or other fee in connection with the application or recruitment process and does not concern itself with information on applicants’ bank accounts.

Applicants for positions in the international Professional and higher categories, who hold permanent resident status in a country other than their country of nationality, may be required to renounce such status upon their appointment.