tendersglobal.net
Parent Sector : Field Office
Duty Station: Santiago
Classification of duty station: [[filter12]]
Standard Duration of Assignement : [[filter13]]
Job Family: Education
Type of contract : Non Staff
Duration of contract : From 1 to 6 months
Recruitment open to : Internal and external candidates
Application Deadline (Midnight Paris Time) : 23-SEP-2024
UNESCO Core Values: Commitment to the Organization, Integrity, Respect for Diversity, Professionalism
Edición técnica especializada para publicación Educación para la ciudadanía Mundial como abordaje para lidiar con pasados violentos y promover la reconciliación en América Latina y el Caribe.
A pesar de que el mundo está cada vez más interconectado, la paz y el desarrollo sostenible siguen estando amenazados por las violaciones de los derechos humanos, las desigualdades y la pobreza. La Educación para la Ciudadanía Mundial (ECM) es el programa de la UNESCO que busca dar respuesta a estos desafíos, brindando a las personas a lo largo de la vida los conocimientos, habilidades, valores y actitudes que les brinden los medios para reflexionar acerca de estos desafíos mundiales, tanto local como globalmente, y para que contribuyan proactivamente a un mundo más pacífico, tolerante, seguro y sostenible.
Una de las líneas de trabajo que ha sido identificada como clave en la región ALC para avanzar en el compromiso y fortalecimiento de las democracias y sociedades, es la educación necesaria para lidiar con pasados violentos, construyendo una mirada historiográfica basada en los derechos humanos para reflexionar críticamente sobre graves vulneraciones basadas en características de origen cultural, social, étnico, de sistemas de creencias, -entre otros- a través de la Educación en Derechos Humanos (EDH) y la pedagogía de la memoria, preparando las bases para avanzar el compromiso de los Estados en cuanto a garantías de no repetición y reparación simbólica, búsqueda de la justicia y prevención de la exaltación de las atrocidades.
Tanto en lo presencial como en lo virtual, la brecha en el abordaje de estos temas en educación ha decantado en la difusión y multiplicación de los discursos de odio y el negacionismo, que tienen el potencial de encender y alimentar la violencia, generar ideologías extremistas violentas, incluidos crímenes, atrocidades y genocidio, además de discriminar y afectar el plano ejercicio de los derechos humanos socavando la cohesión social. La educación puede desempeñar un papel central en la lucha contra las narrativas negacionistas, el fomento de la reconciliación y la construcción de paz integral para el desarrollo sostenible.
Con el fin de proporcionar una mirada comprehensiva con miras a brindar recomendaciones y destacar oportunidades innovadoras desde el sector de Educación para la Ciudadanía Mundial (ECM/GCED) para la región de América Latina y el Caribe, OREALC/UNESCO Santiago realizó un levantamiento de tendencias sobre vulneración de derechos y oportunidades de educación sobre memoria histórica en ALC que incluyó una revisión de algunos marcos teóricos adicionales a los de ECM como lo son la Educación en Derechos Humanos, las pedagogías críticas (Paulo Freire), pedagogía de la memoria y la prevención de los discursos de odio, acompañado de un reporte inicial con identificación de tendencias, brechas y oportunidades que servirán de insumo principal para el desarrollo de una publicación regional sobre Educación para la ciudadanía Mundial como abordaje para lidiar con pasados violentos y promover la reconciliación en América Latina y el Caribe.
En ese contexto, con el fin de asegurar coherencia y solidez conceptual, la UNESCO Santiago requiere un/a consultor/a que identifique y armonice los diferentes materiales, recursos y publicaciones elaborados por la UNESCO y de otras fuentes técnicas especializadas disponibles en la región de América Latina y el Caribe sobre las temáticas, enfoques, abordajes y pedagogías que tiene relación con el ámbito del estudio y la publicación.
Bajo la autoridad general de la Directora de la Oficina de la UNESCO en Santiago y la supervisión directa de la Jefa de la Unidad de Educación Transformativa y el encargado del programa ECM, el/la consultor/a llevará a cabo las siguientes actividades:
Please note that all candidates must complete an on-line application and provide complete and accurate information. To apply, please visit the UNESCO careers website. No modifications can be made to the application submitted.
The evaluation of candidates is based on the criteria in the vacancy notice, and may include tests and/or assessments, as well as a competency-based interview.
UNESCO uses communication technologies such as video or teleconference, e-mail correspondence, etc. for the assessment and evaluation of candidates.
Please note that only selected candidates will be further contacted and candidates in the final selection step will be subject to reference checks based on the information provided.
UNESCO recalls that paramount consideration in the appointment of staff members shall be the necessity of securing the highest standards of efficiency, technical competence and integrity. UNESCO applies a zero-tolerance policy against all forms of harassment. UNESCO is committed to achieving and sustaining equitable and diverse geographical distribution, as well as gender parity among its staff members in all categories and at all grades. Furthermore, UNESCO is committed to achieving workforce diversity in terms of gender, nationality and culture. Candidates from non- and under-represented Member States (last update here) are particularly welcome and strongly encouraged to apply. Individuals from minority groups and indigenous groups and persons with disabilities are equally encouraged to apply. All applications will be treated with the highest level of confidentiality. Worldwide mobility is required for staff members appointed to international posts.
UNESCO does not charge a fee at any stage of the recruitment process.
Please note that UNESCO is a non-smoking Organization.
Apply
To help us track our recruitment effort, please indicate in your cover/motivation letter where (tendersglobal.net) you saw this job posting.
Job title: Practice Manager - Ripley Company Jayne Marriner Consultancy Job description Ripley is a…
Job title: Senior Data Analyst (m/w/d) mit Schwerpunkt SAS Company Accantec Job description Be smart…
Job title: Non LGV7.5 T| ADR | Driver| Hounslow| Company XPO Logistics Job description Logistics…
tendersglobal.net Description Dear Sir/Madam,The United Nations Entity for Gender Equality and the Empowerment of Women,…
tendersglobal.net 670_Legal Expert on Hydrogen and Regulatory Compliance 670_Legal Expert on Hydrogen and Regulatory Compliance…
tendersglobal.net IMPORTANT NOTICE REGARDING APPLICATION DEADLINE: Please note that the closing date for submission of…
This website uses cookies.