Delegado/a de Desarrollo Comunitario en Mali

Desde Cruz Roja Española buscamos incorporar en la delegación de Cruz Roja Española (CRE) en Mali a un delegado/a de Desarrollo Comunitario con el objetivo de realizar el seguimiento de los proyectos en ejecución, así como la identificación y formulación de nuevos proyectos en coordinación con la Sociedad Nacional Maliense. Las funciones a desempeñar serán:

 Coordinarás y supervisarás la adecuada ejecución técnica / económica de los proyectos en ejecución financiados por la cooperación española y otros donantes.
 Coordinarás la parte técnica / económica de la Cruz Roja Maliense para la gestión y planificación de las actividades de desarrollo y ayuda humanitaria.
 Coordinarás junto con los responsables y departamentos técnicos de la Cruz Roja Maliense, Autoridades públicas, organizaciones internacionales y otros organismos públicos/ privados
 Supervisarás la ejecución y justificación técnica de los proyectos en cumplimiento de las normativas de Cruz Roja Española, y otros donantes.
 Supervisarás y elaborarás los informes técnicos y financieros en español y en francés (según donante) de los proyectos bajo la responsabilidad de la Delegación de CRE en Mali, de acuerdo a los formatos y los procedimientos internos de CRE y de las entidades financiadoras.
 Identificarás y formularás nuevas propuestas de proyectos en distintas zonas del país, conforme a los requisitos planteados por los principales donantes tradicionales (Unión Europea, Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo, … etc.), locales y autonómicos españoles
 Apoyarás a la Delegación de CRE en Mali en función del volumen de trabajo y en aquellas tareas que pudieran ser identificadas desde la Delegación CRE y Oficina Central.

Los requisitos imprescindibles solicitados son:

 Licenciatura o Diplomatura o Grado o experiencia equivalente.
 Experiencia laboral de al menos 1 año en gestión de proyectos de desarrollo de cooperación internacional y/o acción humanitaria según el ciclo de proyectos: identificación, formulación, ejecución y justificación.
 Experiencia de al menos 1 año en gestión, coordinación, organización y planificación de equipos de personal local.
 Conocimiento de la normativa de principales financiadores.
 Conocimientos en el Enfoque de Marco Lógico y en Cooperación.
 Nivel C1 de francés, hablado y escrito (se realizará prueba).
 Dominio de Entorno Windows (Microsoft Office, Internet, etc.).

Además las personas interesadas deberán estar en posesión de la documentación necesaria según la legislación laboral española para poder ser contratados llegado el caso.

Para conocer los aspectos valorables acceder a CRUZ ROJA ESPAÑOLA (epreselec.com)