| Créée par Médecins Sans Frontières (MSF) en 1986, Epicentre mène des activités d’épidémiologie de terrain, de formation et de recherche médicale en appui aux objectifs humanitaires de MSF. Nous disposons de 3 centres de recherche en France, au Niger et en Ouganda et d’épidémiologistes délocalisés. Nos domaines d’expertise couvrent les maladies infectieuses (paludisme, TB, VIH, choléra, Ebola…), les maladies négligées (leishmaniose, trypanosomiase…) et les maladies chroniques en plein essor dans les pays africains telles que le diabète et le cancer. |
| Le département de recherche d’Épicentre mène des activités de recherche afin de soutenir les activités médicales de MSF dans les zones touchées par des conflits, des épidémies, des catastrophes naturelles ou dont l’accès aux soins de santé est limité ou inexistant. Epicentre est une organisation créée par Médecins Sans Frontières (MSF) en 1986. Nous menons des activités d’épidémiologie de terrain, de formation et de recherche pour les interventions MSF. Nos activités auprès des populations en situation précaire sont menées depuis l’Ouganda, le Niger et la France, et sur des programmes MSF et autres. Elles concernent essentiellement les maladies infectieuses et la dénutrition.
Le projet IMVACS « Building multidisciplinary evidence to support Integrating Malaria VACcine with Seasonal malaria chemoprevention in West Africa” vise à mettre en oeuvre et à comparer deux stratégies de dispensation du vaccin R21-Matrix-M au Mali et au Burkina Faso. L’évaluation des deux stratégies se fera dans le cadre d’un essai clinique randomisé en clustes ; l’efficacité sur l’incidence palustre, la couverture vaccinale, l’acceptabilité et la faisabilité opérationnelle, ainsi que le coût-efficacité des stratégies seront évalués. Ce projet de 4 ans, financé par EDCTP, est coordonné par Re-WW (Italie), et associe Epicentre (sponsor et coordinateur technique), USTTB (coordinateur scientifique, Mali), CNRST (Burkina Faso) et Liverspool School of Tropical Medicine (UK). Mission : Sous la supervision hiérarchique du responsable du centre et fonctionnelle du PI (principal investigateur) de l’étude pour Epicentre, le coordinateur / la coordinatrice de l’étude est responsable de: La conception, la mise en œuvre et la coordination de toutes les activités de formation du projet (techniques et scientifiques) et du renforcement des compétences de jeunes chercheurs africains ; ces activités seront menées au titre de responsable du work package « Training and Capacity building » du projet IMVACS ; Principales responsabilités :
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Expériences / Formation
Diplôme :
- Master ou PhD en santé publique et/ou épidémiologie
Expérience professionnelle :
- Expérience internationale d’au moins 3 ans en santé publique et développement en Afrique.
- Expérience dans la mise en œuvre d’essais cliniques obligatoire.
- Expérience de formation dans les pays du Sud est un atout
- Connaissance de la méthodologie de la recherche interventionnelle et des recommandations de bonnes pratiques cliniques.
- Maîtrise des techniques et méthodes de programmation et de gestion de projets de recherche.
- Compréhension des bonnes pratiques cliniques et participatives.
Compétences / Qualités requises :
- Excellente communication orale et écrite.
- Bonne connaissance de divers logiciels (Word, Excel, …).
- Excellentes capacités d’organisation et de tenue de dossiers.
- Capable d’être flexible et de s’adapter à un environnement changeant et à des délais serrés.
Langues :
- Très bonne maîtrise du français et de l’anglais à l’oral et à l’écrit (minimum C1)
Salaire
Ce que nous vous proposons
- Vous travaillerez avec une équipe multiculturelle dans le domaine de la recherche épidémiologique
- Vous évoluerez dans l’environnement humanitaire
- Vos contributions et vos idées seront valorisées et très appréciées
- Vous participerez à la vie de l’association et vos missions évolueront au fur et à mesure de votre implication.
Conditions :
- Poste en Contrat à Durée Déterminée d’une durée de 12 mois
- Poste basé à Niamey avec des déplacements dans la région
- Prise de poste : dès que possible
- Rémunération : niveau 10 de la grille de salaire Epicentre/MSF + d’autres avantages
Comment postuler
Merci de soumettre votre candidature (CV + lettre de motivation) au plus tard le 12 Janvier 2025 via ce lien.
Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s.
Epicentre tient à la protection des données personnelles de ses membres, de ses salariés et des personnes souhaitant rejoindre l’association. Les données collectées lors de cette candidature seront strictement transmises, pour un traitement équitable et de qualité, aux personnes intervenant dans le processus de recrutement, quel que soit l’endroit où se trouve la structure Epicentre à laquelle elles appartiennent.
N.B. : Les candidatures féminines remplissant le critère de candidature sont vivement encouragées à postuler.
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