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A PLAN INTERNATIONAL BRASIL QUER CONTRIBUIR PARA A SUPERAÇÃO DAS DESIGUALDADES E INCENTIVA A CANDIDATURA DE PESSOAS NEGRAS, MULHERES E LGBTTQIA+ PARA ESSA VAGA
Objetivos da Vaga:
A/O Especialista vai assegurar a qualidade na implementação de projetos relacionados a mudança climática e suas interseções com infância, gênero, pobreza e emergências em nível nacional e nas Unidades de Programa, apoiando o desenvolvimento de capacidades do staff, a classificação e monitoramento dos Projetos e apoia as áreas de mobilização de recursos e comunicação na definição de posicionamentos nos materiais produzidos e liderando a parte conceitual das ações da Plan Brasil nas questões de mudança climática, mobilização de recursos assim como na representação da Plan em redes e coalizões referente ao tema.
Atividades Desenvolvidas:
Coordenar a produção de ferramentas, modelos e material – materiais de informação, educação e comunicação para a formação de crianças (meninos e meninas), parceiros trabalhando da Plan, assim como a equipe da Plan;
Revisar todos os TORs para os treinamentos/formações de parceiros e equipe para assegurar que objetivos, campos de aplicação, metodologia, alvos e participação e programação dos treinamentos estão alinhados com as estratégias para alcance da equidade de gênero no programa nacional;
Pré-Requisitos:
Remuneração e Benefícios:
Sobre a Organização:
Fundada em 1937, A Plan International é uma organização humanitária e de desenvolvimento não governamental e sem fins lucrativos, que promove os direitos das crianças e a igualdade para as meninas, além de engajar pessoas e parceiros na causa. No Brasil a organização atua desde 1997 desenvolvendo programas e projetos em diversos estados do País. nossas estratégias de incidência política e mobilização social, com atuação em rede com outras organizações do terceiro setor e movimentos sociais têm sido muito importantes para pautar as demandas das meninas em novos espaços do legislativo, executivo e na sociedade civil, alcançando assim todo o território nacional.
Como uma organização internacional de desenvolvimento comunitário centrada na criança, a Plan International está totalmente empenhada em promover a realização dos direitos das crianças, incluindo o seu direito à proteção contra violências e abusos.
A Plan International acredita que em um mundo onde as crianças enfrentam tantas ameaças, é nosso dever garantir que faremos tudo o que pudermos para manter as crianças seguras. Não contribuiremos de forma alguma para prejudicar ou colocar as crianças em risco.
A igualdade, diversidade e inclusão são importantes para nós, nossa organização se baseia em uma cultura de inclusão e nos esforçamos para criar um ambiente de trabalho que garanta que todas as equipes, em todos os escritórios, em todos os países, sejam diversas em pensamentos e ideias. Proporcionaremos igualdade de oportunidades e não toleraremos discriminações por nenhum motivo. Promovemos uma cultura organizacional que abraça e exemplifica nosso compromisso com a igualdade de gênero, os direitos das meninas e a inclusão, apoiando ao mesmo tempo a equipe a adotar boas práticas, atitudes positivas e princípios de igualdade e inclusão de gênero.
Nos reservamos o direito de fechar o anúncio antecipadamente e informamos que uma série de verificações pré-emprego serão realizadas em conformidade com nossas políticas de salvaguarda de crianças, adolescentes e Anti Fraude, Anti Suborno e Anti Corrupção.
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