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Actividades y responsabilidades específicas
El/La Gerente/a Sénior de Proyecto será responsable de redactar/leer la Documentación de Inicio del Proyecto (PID, por sus siglas en inglés) y el acuerdo jurídico, y deberá tener un completo entendimiento de los términos y condiciones, así como de las funciones y responsabilidades de los asociados/las partes interesadas, con el objetivo de garantizar que los productos de los proyectos cumplan con los estudios de viabilidad de UNOPS y del cliente.
El éxito del proyecto y, por consiguiente, de la labor del Gerente/a de proyectos se basará en los criterios de éxito de los compromisos adoptados por UNOPS, que están vinculados a las responsabilidades descritas a continuación.
Un/a Gerente/a de proyectos de este nivel es responsable de gestionar proyectos complejos y de alto riesgo.
El proyecto dependerá de varios proveedores externos para que su ejecución se realice con éxito y tendrán un calendario ajustado.
El Gerente/a de proyectos será responsable de todos los aspectos relativos al ciclo de vida del proyecto. Además, deberá ser capaz de aplicar, de forma independiente, los deberes y las responsabilidades de los criterios de éxito de los proyectos que se enumeran a continuación:
Resultados y desempeño:
Procedimientos:
Monitoreo e informes:
Gestión de las partes interesadas:
Desarrollar perfiles de partes interesadas y facilitar la formulación de estrategias de participación de las partes interesadas.
Establecer relaciones sólidas de trabajo con el comité del proyecto (Ejecutivo, usuarios sénior y proveedores sénior), el cliente y las partes interesadas.
Quality assurance:
Trabajar con las partes interesadas internas para garantizar que los proyectos cumplan con los requisitos de auditoría.
Trabajar con el personal de adquisiciones para garantizar una interfaz efectiva con los sistemas de calidad de los proveedores.
Gestión de los conocimientos:
Fomentar actividades de desarrollo de capacidades rutinarias y efectivas para desarrollar la capacidad sostenible y a largo plazo del personal.
Interactuar activamente con otros directores de proyectos y con la comunidad de gestión de proyectos con el fin de poner en común casos prácticos, lecciones aprendidas y mejores prácticas.
Gestión del personal:
Education
Experience
Se requiere experiencia en el desarrollo y gestión de proyectos centrada en supervisar, desarrollar y coordinar actividades e informes técnicos y financieros.
Será valorada experiencia previa en gestión de proyectos dentro de UNOPS.
Será valorada experiencia trabajando con gobiernos latinoamericanos.
Language requirements
Se requiere Inglés a nivel intermedio.
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