Se espera que todos los empleados de NRC trabajen de acuerdo con los valores fundamentales de la organización: dedicación, innovación, inclusión y responsabilidad. Estas actitudes y creencias guiarán nuestras acciones y relaciones. ¿Qué buscamos?
El Gerente de Desarrollo de Programas tiene como objetivo ser responsable del diseño, desarrollo e implementación del programa de Información, Orientación y Asistencia Legal (ICLA) en México.
¿Cuáles serán tus responsablidades?
- Responsable del desarrollo, revisión y adaptación de la estrategia de ICLA, los SOP/directrices técnicas y los marcos lógicos macro.
- Cumplimiento y adhesión a las políticas de la NRC, herramientas, manuales y directrices de ICLA
- Responsable del desarrollo y gestión de propuestas de financiación, presupuestos de proyectos e informes de donantes.
- Gestión general del personal del proyecto y responsable de la contratación de personal.
- Coordinar y gestionar la implementación del proyecto ICLA (actividades, presupuesto y documentación del proyecto) de acuerdo con las propuestas, estrategias y requisitos de los donantes.
- Garantizar el desarrollo de capacidades del personal del proyecto y transferir habilidades clave
Por favor descarga el perfil completo del cargo para saber más sobre la posición.
Requisitos de educación y experiencia
- Profesional Universitario en derecho o estudios afines a la convocatoria, con posgrado en temas de evaluación de proyectos, gestión de la información, investigación.
- Mínimo 3 años de experiencia en un puesto de implementación de proyectos de alto nivel en un contexto humanitario/de recuperación.
- Experiencia trabajando en contextos complejos y volátiles.
- Experiencia técnica en programación de asistencia legal
- Resultados documentados relacionados con las responsabilidades del puesto.
- Conocimiento sobre habilidades/perfil de liderazgo propio.
- Fluidez en inglés y español, tanto escrito como verbal.
- Licencia de conducir válida
- Experiencia y conocimiento del contexto latinoamericano.
- Conocimiento del contexto humanitario en México.
- Conocimiento de marcos legales y políticos relevantes, internacionales, regionales y nacionales, con enfoque en el derecho internacional humanitario, los derechos humanos y estándares de protección.
- Experiencia en la puesta en marcha de nuevos programas de protección, incluida la evaluación, el desarrollo de estrategias y propuestas de programas.
- Experiencia en capacitación y desarrollo de capacidades del personal, liderazgo, y aptitud para la movilización comunitaria.
¿Qúe ofrecemos?
- Tipo de contrato: Contrato laboral de 12 meses.
- Compensación/beneficios: De acuerdo con las escalas salariales de NRC, sus términos y condiciones esta posición es Grado 9.
- Ubicación: México, con un 50% de desplazamientos viajes por la región.
- NRC es un empleador que brinda oportunidades igualitarias para todos. Estamos comprometidos en promulgar la igualdad entre nuestros candidatos sin importar la edad, el género, la religión, la nacionalidad, la etnia o las habilidades físicas.
- Pensamos fuera de la caja, valoramos tus ideas, y otorgamos altos niveles de responsabilidad a todos los trabajadores. Tendrás muchas oportunidades de ser escuchado y tomar la iniciativa.
Find out more about the benefits of working for NRC
Important information about the application process
- Internal candidates only: please click on the suitcase icon labelled “I am an employee” to be redirected to NRC’s internal careers site.
- When creating your profile, include your full name as given on your passport. Complete all the system-required fields for experience, employment history and education.
- Submit your application and CV in English, taking care to attach your latest CV.
- Applications that do not meet the minimum standards in terms of experience or qualifications will generally not be considered. Unsolicited applications not related to this specific job advertisement will not be considered.
- Only shortlisted candidates will be contacted. We receive many applicants for each vacant position.
- If you have any questions about this role, please email aela.recruitment@nrc.no with the job title as the subject line.
Why NRC?
The Norwegian Refugee Council (NRC) is an independent humanitarian organization helping people forced to flee. Our 15,000 staff work in crises across 40 countries, providing life-saving and long-term assistance to millions of people every year.
Watch this short video to see NRC in action.
En los últimos años, algunas poblaciones de América del Sur y del Caribe (Colombia, Venezuela, Ecuador y Haití), Centro América (Honduras, Guatemala, y El Salvador) y poblaciones provenientes de fuera del continente, se han visto afectadas por una violencia devastadora. Además, las condiciones climáticas extremas y otros desastres naturales también son un factor de desplazamiento en el norte de Centro América y México. El número de personas desplazadas ha ido creciendo dramáticamente: cada año, cientos de miles se convierten en desplazados internos o huyen de su país tratando de llegar a Estados Unidos o México y a menudo quedan atrapados en el medio o son enviados de regreso a su país, donde enfrentan más dificultades. desafíos. A partir de 2018, México se ha convertido de facto en un país de refugio, que acoge a un número significativo de migrantes y refugiados vulnerables, a pesar de haber sido auto-declarado un tercer país no seguro. Las crecientes restricciones para acceder al asilo en Estados Unidos han llevado a un aumento exponencial de solicitudes de asilo en México.
La Oficina de País (CO) de NRC Norte de Centroamérica y México (NCA&M) se estableció en enero de 2021 y actualmente NRC opera en cuatro países: en Honduras, El Salvador, Guatemala y México. A medida que la magnitud de la situación humanitaria en México sigue aumentando, NRC actualmente está ampliando sus programas en el sureste y noreste de México.
We are looking for people who are passionate about helping refugees and people forced to flee. Are you one of those people? If you are, NRC offers you the opportunity to:
- do demanding and professional work, often in challenging contexts
- join a work culture that empowers every employee to share ideas and take responsibility
- be part of a welcoming and supportive community committed to human dignity
Please note fluency in both Spanish and English is required for this position. Candidates who do not command either of the languages will not be able to be considered.
How to apply
Follow the link to apply: