Lder de Equipo en Educacin en Riesgo de Minas

El Consejo Dans para los Refugiados (DRC) es una de las principales ONG humanitarias del mundo, que trabaja en ms de 40 pases para proporcionar asistencia adecuada con un enfoque basado en los derechos a los refugiados, solicitantes de asilo, desplazados internos, repatriados y migrantes.

Nuestra visin es ayudar a los refugiados, desplazados internos y sus comunidades de acogida a una vida digna. Protegemos vidas y derechos humanos y empoderamos a los beneficiarios durante todo el desplazamiento del conflicto al proporcionar refugio, alimentos y esperanza en trminos de trabajo, educacin e integracin hacia un futuro sostenible.

DRC estableci una presencia operativa en Colombia en 2011 con un enfoque en la Accin Humanitaria contra las Minas (HMA) y brindando apoyo a la poblacin afectada por el conflicto en el sur del pas. Con el inicio de los grandes flujos migratorios mixtos hacia Colombia debido a la crisis venezolana, DRC inici una respuesta humanitaria integrada en 2018 para satisfacer las necesidades urgentes de refugiados, solicitantes de asilo, migrantes, retornados colombianos ycomunidades de acogida en algunas de las reas ms vulnerables de Colombia, como las zonas costeras del Caribe (Riohacha y Barranquilla). centros urbanos (Bogot yCundinamarca), y Caquet. En 2021, DRC abri oficinas de campo en la costa del Pacfico Sur en el departamento de Nario y zona Norte de Colombia en Norte de Santander y Bolvar.

Acerca del trabajo

Trabajamos para permitir que las comunidades que salen de un conflicto vuelvan a tener acceso a sus hogares y respaldar los esfuerzos de los gobiernos, las organizaciones de socorro y desarrollo para permitir la recuperacin y la transicin comunitaria al desarrollo social y econmico.

DRC est buscando actualmente un Lder de Equipo en Educacin en Riesgo de Minas para el rea de Operaciones quien con su gestin, apoyar el programa de Accin Integral Contra Minas de ACMque se implementa en municipios del departamento de Caquet.

Cargo: Lder de Equipo en Educacin en Riesgo de Minas

Objetivo del cargo:

Ser responsable del enlace comunitario con las comunidades afectadas antes, durante y despus de las operaciones de Desminado Humanitario, adems de realizar las campaas preventivas en el riesgo de minas (MAP/AEI/MSE), comportamientos seguros y tambin de la recoleccin de informacin general. Responsable de la gestin del personal a cargo en el cumplimiento de los objetivos de la implementacin de ERM.

Responsabilidades:

• Gestin directa de las actividades de ERM, conforme las directrices y procedimientos operativos estndar (POA).
• Asegurar el cumplimiento con IMAS (Normas Internacionales de Accin contra Minas) y los Estndares Nacionales de Accin contra las Minas (NTC), as como el POA de DRC / ACM.
• Clasificar y organizar las revisiones y planes operacionales mensuales y proporcionar informacin oportuna al personal sobre los cambios en los procesos de acuerdo con la informacin suministrada por el Coordinador de ERM, el Gerente tcnico de campo y Gerente de Operaciones.
• Participar en la planificacin y revisin de los documentos de diseo del proyecto, produciendo un plan de trabajo mensual detallado y un desglose del presupuesto de la actividad.
• Contribuir al desarrollo de nuevos materiales de visibilidad y ERM de IEC y mensajes clave. Campo de prueba nuevos materiales / enfoques.
• Contribuir al desarrollo y la implementacin de herramientas de monitoreo y evaluacin, tales como QA / QC interno de acuerdo con el POA de DRC / ACM.
• Gestionar y documentar talleres de socializacin y capacitacin en ERM para comunidades, implementando las metodologas estandarizadas del ERM y registrando el anlisis correspondiente.
• Proporcionar capacitacin al personal y red de ERM, para que tengan las habilidades y las capacidades pertinentes para realizar actividades de accin contra minas de manera eficiente y efectiva.
• Asegurar el cumplimiento de las directrices nacionales de poltica de personal de DRC /ACM y garantizar el cumplimiento de todos los informes directos.
• Liderar y orientar al personal a cargo para garantizar el cumplimiento y ejecucin de los objetivos del proceso de ERM.
• Completar informes diarios y semanales y enviarlos al Coordinador de ERM segn sea necesario, conforme a ruta o instructivo carpetas ERM.
• Llevar a cabo educacin sobre el riesgo de minas en las comunidades siguiendo el plan operativo.
• Capacitar a personas clave en las comunidades, para que se conviertan en capacitadores de ERM.
• Realizar entrevistas durante las evaluaciones en las comunidades objetivo.
• Asegurar el proceso de recoleccin datos en comunidades objetivo.
• Mantener buenas relaciones con otros actores de la accin contra las minas en el rea, incluidos los involucrados en la inspeccin, el marcado y la remocin para garantizar una buena coordinacin y conocimiento compartido.
• Mantener el vehculo a su cargo en perfecto estado de aseo, presentacin, funcionamiento y conservacin.
• Deber mantener de forma obligatoria su documentacin al da, cedula de identidad y licencia de conducir.
• Velar por el cuidado del automotor asignado bajo su responsabilidad.
• Cumplir con el reglamento interno de trabajo y las normas viales.
• Conducir el vehculo asignado, en cumplimiento de las actividades de transporte o movilizacin que requiera la Organizacin, segn las indicaciones entregadas, reglas de conduccin DRC, horario de conduccin adems de acoger las reas de riesgo.
• Informar oportunamente al jefe inmediato sobre el itinerario, rendimiento, kilometraje, fallas de los vehculos operados y tanqueos.
• Ha de asegurar que el desplazamiento que se va a realizar se encuentra registrado y autorizado en la programacin semanal de vehculos.
• Informar oportunamente a la oficina encargada del mantenimiento y reparacin de los vehculos, todo tipo de fallas o daos presentados en el mismo y en caso de ser necesario realizar algn trmite ante compaas aseguradoras
• Informar oportunamente a quien corresponda toda colisin o accidente de trnsito que se presente en cumplimiento de sus funciones.
• Responder por el equipo abordo tal como kit de carretera, botiqun, llaves y documentos del vehculo
• Debe asegurar que los pasajeros hagan buen uso del vehculo, adems de garantizar que tomen las medidas de seguridad, especficamente el cinturn de seguridad.
• Guardar el vehculo tan pronto le haya sido indicado y en el lugar asignado.
• Comprender, representar y respetar la estrategia y mandato del DRC.
• Respetar y observar las normas del personal del DRC todo el tiempo.
• Cualquier otra tarea asignada por el Lder de Equipo en Educacin en Riesgo de Minas, Gerente tcnico de campo y el Gerente de operaciones.
• Respetar el Cdigo de Conducta de DRC.

Otras responsabilidades clave

• Coordinacin, enlace y asistencia a reuniones con otros coordinadores, autoridades, ONGs para determinar las necesidades operacionales y el apoyo necesario;
• Examinar los informes sobre incidentes de seguridad que pueden pasar en el departamento del Caquet y en particular en las zonas de intervencin de DRC.
• Participar diariamente con los programas y la administracin de campo para garantizar que las operaciones diarias cumplan con los requisitos operativos.
• Cualquier otra tarea que le sea signada.

Responsabilidades del Sistema de Gestin Salud y Seguridad en el Trabajo (SG-SST):

• Conocer los avances, resultados y efectividad de las acciones emprendidas en la implementacin y mejoramiento del sistema de gestin de seguridad y salud en el trabajo.
• Cumplir con los requisitos legales aplicables en seguridad y salud en el trabajo a cada uno de los procesos que les corresponde.
• Participar activamente en la implementacin y mejoramiento del sistema de gestin de seguridad y salud en el trabajo.
• Cumplir y hacer cumplir los programas y planes establecidos del sistema de gestin de seguridad y salud en el trabajo.
• Mantener permanente retroalimentacin de los procesos, planes y programas de su responsabilidad mediante la implementacin de acciones correctivas, preventivas y de mejora.
• Suspender cualquier actividad cuando en su desarrollo se determine el incumplimiento de normas legales vigentes y/o internas relacionadas con la seguridad y salud en el trabajo o pongan en peligro la integridad de los mismos.
• Participar activamente en el desarrollo de los planes de accin de su competencia en seguridad y salud en el Trabajo.
• Utilizar adecuadamente los recursos que brinda la empresa en conjunto con la ARL para la formacin y capacitacin en seguridad y salud en el trabajo.
• Usar adecuadamente los equipos, herramientas y elementos de proteccin personal que proporcione la empresa.
• Informar con veracidad el estado de salud antes, durante y despus de la ejecucin de las tareas para lo cual fue contratado.
• Participar activamente en la identificacin de acciones o condiciones inseguras en los lugares de trabajo.
• Informar al representante del sistema de gestin o al COPASST cualquier tipo de incidente o accidente presentado en el desarrollo de sus actividades.
• Participar en las investigaciones de los incidentes o accidentes laborales reportados en su rea.

Experiencias y competencias tcnicas:

• Tres(3)aodeexperienciaen trabajo con las comunidades
• Habilidad demostrable en comunicacin y socializacin de contenidos, para lograr interactuar con la comunidad y autoridades nacionales y locales.
• Manejo de computadores, paquete Office y adquisicin dedatos.
• Habilidad en la redaccin de documentos
• Experiencia demostrable liderando equipos de trabajo.
• Licencia de conduccinB1/B2.

Educacin

• Bachiller completo.
• Tcnico o Tecnlogo en alguna rea del conocimiento.
• Curso Bsico y Avanzado de ERM.

Deseable:

La capacitacin y los cargos equivalentes en otras organizaciones son vlidos:

• Curso y acreditacin de estudio no tcnico.
• Experiencia en Control de Calidad Interno y en Proceso de Aseguramiento de Calidad.
• Capacitacin en el manejo de grupos de persona.
• Certificado en Competencias Laborales en ERM con el SENA.
• Certificado como Formador de Formadores en ERM (ToT).
• Manejo de idiomas locales.

Idiomas

• Espaol Nativo
• Conocimiento idioma ingls. Deseable.

Ofrecemos:

• La oportunidad de pertenecer a una de las mejores ONGs a nivel mundial.
• Contrato laboral: a trmino fijo de 6 meses con todas las prestaciones de ley, renovable segn desempeo y disponibilidad de fondos.
• Salario: iniciando en $3.648.000 4.106.000, COP mensualsegn experiencia y competencias del candidato.
• Fecha de inicio: Inmediata.Tenga en cuenta que las solicitudes se revisarn continuamente y las entrevistas se planificarn tan pronto como se identifique a un candidato adecuado.
• Medicina prepagada, cubrimiento del 100% de la pliza para el empleado y precio especial para beneficiarios.
• Acceso a ms de 1,000 capacitaciones y certificados en lnea gratuitos.
• Salario y condiciones de acuerdo con los trminos de empleo en Colombia.

Proceso de Solicitud:

Todos los solicitantes deben subir una carta de presentacin (mximo una pgina) y una hoja de vida actualizada (que no supere las tres pginas)

Si usted aplica, se da por entendido, que tiene disponibilidad inmediata para trabajar en estas locaciones: Zona sur Colombia municipios de Caquet.

Las solicitudes enviadas por correo electrnico no sern consideradas!

Fecha de cierre de solicitudes: Domingo 15de octubre de 2023 11:59 p.m. Hora Local

por favor inscribirse a travs de la pginawww.drc.ngo. Id 169320/ cargo: Lder de Equipo en Educacin en Riesgo de Minas.

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