Médecin généraliste (H/F) (1706714473)

Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d’une association engagée et porteuse de valeurs humanistes:

Présente dans le secteur hospitalier, la médecine de proximité ainsi que l’hospitalisation à domicile, nos établissements Croix-Rouge française mettent à votre service une offre de santé pluridisciplinaire et vous accompagnent tout au long de votre parcours de soins.

L’ensemble des établissements de la filière sanitaire de la CRf représente plus de 2000 lits et places répartis dans 10 régions du territoire métropolitain, avec 29 établissements hyperspécialisés, dans le champ du MCO (médecine chirurgie obstétrique), SSR (Soin de suite et de réadaptation), HAD (hospitalisation à domicile), pédopsychiatrie et centres de santé.

Nous recrutons pour notre SSR Augusta Priault à Migennes, un(e) médecin généraliste (H/F).

Poste à pourvoir rapidement en CDI et à temps plein.

L’Unité de soins Augusta Priault est un établissement de Soins de Suite et de réadaptation (SSR) de la Croix-Rouge française (40 lits – 41 ETP – CA de 3 millions €). L’établissement porte actuellement un projet d’augmentation de son capacitaire et de refonte de son projet médical. Il est implanté à Migennes, au cœur du Territoire de Santé Nord de l’Yonne. Il répond à une mission de proximité et est fortement engagé dans une démarche qualité. Son objectif prioritaire est de favoriser une réhabilitation globale des patients en vue du retour au domicile.

Poste

Sous la responsabilité du Directeur Adjoint d’établissement vous travaillez en étroite collaboration avec le médecin coordinateur, avec lequel vous assurez la continuité et la permanence des soins, prévenez et diagnostiquez les pathologies et réalisez les soins aux patients dans le respect de la politique qualité et du contexte médico-économique.

Vos missions

Assurer les fonctions cliniques de médecin généraliste pour tout l’établissement, la continuité et la permanence des soins,
Assurer la coordination de l’équipe pluridisciplinaire en concertation avec l’encadrement,
Elaborer, coordonner, mettre en œuvre et évaluer le projet médical dans le cadre des orientations stratégiques du projet d’établissement, en concertation avec la Direction,
Représenter l’Etablissement, véhiculer ses valeurs et promouvoir le projet médical auprès des différentes structures et interlocuteurs du territoire de santé,
Effectuer une veille règlementaire et technologique,
Accompagner la Direction dans le cadre des différentes démarches auprès de l’ARS notamment.

Rejoignez-nous

Vous souhaitez rejoindre une grande association qui œuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables.
Vous recherchez du sens et vous souhaitez vous épanouir au sein d’une entreprise engagée et porteuse de valeurs.
Vous donnez de l’importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix-Rouge française (Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité, Universalité).

Rejoignez-nous !

Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d’une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ?

Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d’évolution de la rémunération, une prime de fin d’année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d’assistantes sociales…

La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d’un accord : Diversité et égalité professionnelle.

Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s’engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l’égalité femmes/hommes, l’emploi des seniors, le handicap, l’orientation sexuelle, le genre.

De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l’environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l’horizon 2030.

Date de prise de poste souhaitée

Dès que possible

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