Oficial Regional de Comunicaciones

Caritas Suiza (CACH) es una organización sin ánimo de lucro fundada en 1901, y es miembro de la red Caritas Internationalis. CACH está comprometida con un mundo guiado por la solidaridad, la justicia y la paz, en el que se respeta la dignidad inviolable y los derechos de todo ser humano. CACH trabaja para asegurar que cada persona no sólo tenga acceso a alimentos, agua, vivienda, salud, trabajo y educación, sino que también pueda ampliar sus capacidades y oportunidades para llevar la vida que valora. CACH brinda ayuda profesional, eficaz y eficiente a las personas necesitadas y en la pobreza, tanto en Suiza como en el extranjero, independientemente de sus creencias políticas o religiosas, género o etnia.

CACH está comprometida a mejorar los medios de vida y garantizar todos los derechos humanos de los migrantes, especialmente de los migrantes venezolanos vulnerables en Sudamérica. CACH trabaja en varios países en este tema y actualmente está desarrollando una estrategia regional a largo plazo. Su aplicación requiere fondos adicionales de donantes no tradicionales y una coordinación eficaz en la región.

Caritas Alemania (DCV) fue fundada en 1897 y dio origen a todas las otras organizaciones Caritas del mundo. Es una organización humanitaria internacional que proporciona ayuda humanitaria y rehabilitación durante y después de desastres, apoya programas sociales para la infancia, personas con discapacidades y ancianos, realiza incidencia a favor del empoderamiento de la mujer y promueve actividades de construcción de la paz en Alemania y en otros 165 países alrededor del mundo, trabajando en colaboración con otras organizaciones Caritas en países de Europa oriental, Latinoamérica, África y Asia.

Cáritas Alemania (DCV) y Cáritas Suiza (CACH) fueron de las primeras organizaciones humanitarias internacionales de la región en responder al impacto de la crisis migratoria proveniente de Venezuela a través del programa EuroPana y proyectos anteriores desde 2016.

Objetivo del cargo

En el marco de la implementación del programa se requiere el apoyo de un/a Oficial regional que desarrolle e implemente la estrategia de comunicaciones del Programa EuroPana, con el propósito de fortalecer la visibilidad y alcance regional del mismo.

Acerca del programa

EuroPana – Promover protección, asistencia y seguridad alimentaria a migrantes, solicitantes de asilo, víctimas y poblaciones locales vulnerables en Colombia, Ecuador, Perú, Brasil y Venezuela. ECHO/-AM/BUD/2022/91036

El Programa EuroPana, estructurado mediante el consorcio de Caritas Suiza (CACH) y Caritas Alemania (DCV), organizaciones que han trabajado conjuntamente para responder a la crisis migratoria que vive la región en el marco del desarrollo humano integral y la construcción de una paz sostenible. Este consorcio se desarrolla con la Oficina de Ayuda Humanitaria de la Comisión Europea (ECHO) para atender la situación migratoria que se presenta en varios países de la región. En este, se realizan acciones de asistencia y protección en Colombia, Ecuador, Perú y Brasil, así:

• En Colombia, Secretariado Nacional de Pastoral Social/ Cáritas Colombiana (SNPS/CC), Pastoral Social de Riohacha (SEPAS), Fundación Atención al Migrante (FAMIG)

• En Ecuador: Cáritas Ecuador

• En Perú: Cáritas Perú y el CEDEH (Centro de Desarrollo Humano)

• En Brasil: Cáritas Brasileira y Servicio Pastoral Dos Migrantes (SPM)

• En Venezuela: Cáritas Venezuela

  Funciones y responsabilidades generales

• Diseñar, monitorear y liderar, con los aportes de los socios implementadores y demás áreas del Consorcio, la estrategia regional de comunicaciones.

• Gestionar los procesos de información interna y de visibilidad del Programa EuroPana con las diferentes áreas y socios del Consorcio.

• Articular y operativizar la estrategia de comunicación como apoyo a los objetivos del área de incidencia.

• Actuar como la cara y la voz del Programa EuroPana, las organizaciones principales del Consorcio y gestionar las comunicaciones de la comunidad.

• Coordinar la apuesta de comunicación externa para sensibilizar a diferentes audiencias alrededor de los temas abordados por el Programa EuroPana.

• Formular, diseñar, ejecutar y monitorear los indicadores del proyecto en relación al componente de comunicaciones, así como la ejecución de su presupuesto y posterior reporte al donante.

• Disponibilidad inmediata y permanente para ejecutar las tareas a su cargo.

• Protección, reserva y confidencialidad efectiva de archivos, programas y demás información obtenida y producida en virtud de la ejecución de su contrato, que Caritas Suiza y Caritas Alemania no haya autorizado expresa y formalmente a usar en provecho personal, y/o entregar y difundir a terceros.

• Conocimiento y observancia de los procedimientos y criterios técnicos solicitados por la agencia de financiación.

• Cumplimiento del plan de trabajo que se pacte, incluyendo lo relacionado con el cumplimiento de los compromisos que se establecerán contractualmente, así como los plazos y criterios para el desarrollo de sus funciones.

• Manejo de proveedores externos, compras y presupuestos.

• Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional, en cumplimiento de las funciones del área y según necesidad.

  Formación Profesional y Experiencia

• Profesional en comunicación social, periodismo y/o áreas afines.

• Postgrado en áreas afines al pregrado y al cargo.

• Mínimo 3 años de experiencia laboral relacionada con la creación y gestión de estrategias de comunicaciones tanto internas como externas, diseño y puesta en marcha de campañas para la movilización social y/o en el área de comunicaciones de organizaciones similares, así como liderando equipos de trabajo en pro del cumplimiento de objetivos organizacionales.

• Experiencia en marketing digital y manejo de redes sociales, cobertura mediática y realización de productos audiovisuales y periodismo narrativo en contextos críticos o de acción humanitaria.

• Buen nivel para la elaboración de textos con alto perfil editorial, campañas temáticas, con capacidad para proporcionar textos atractivos, adaptables a diversos formatos digitales gráficos.

• Experiencia en el desarrollo de entrevistas y producir secuencias de video, audio y fotografía con alto lenguaje y contenido visual en poco tiempo, con foco en la identidad y la dignidad de las personas.

• Experiencia en diseño, elaboración y edición de piezas de comunicación gráfica para difusión masiva digital o impresa.

• Deseable experiencia de trabajo en organizaciones humanitarias de atención a población vulnerable.

  Conocimientos:

• Conocimiento en formatos periodísticos y estrategias de comunicación para el cambio social, así como en el diseño, ejecución y monitoreo de productos multimedia para diversos canales y audiencias.

• Conocimiento en diseño e implementación de campañas de comunicación para la incidencia y posicionamiento de mensajes relacionados con sensibilización y transformación en diferentes audiencias.

• Conocimiento en gestión de relaciones públicas, imagen y mantenimiento de estrategias de reputación institucional, así como manejo de medios y vocería de prensa.

• El relacionamiento con actores relevantes para la incidencia en opinión pública y medios de comunicación a diferentes niveles será altamente valorado.

• Conocimiento de lenguaje audiovisual, radial y fotografía.

• Deseable conocimiento en migración, refugio, DD. HH y conflicto.

• Alto dominio y fluidez del español. Deseable dominio del inglés y del portugués.

  Habilidades:

• Manejo avanzado de programas de Microsoft Office (Word, Excel y Power Point).

• Manejo de programas como Premiere y Audition, Suite Adobe.

• Excelente redacción y ortografía.

• Habilidad para la elaboración de informes y documentos técnicos.

• Habilidad para articular procesos y proyectos de cara a las metas y estrategia de comunicaciones de nivel regional, nacional y local.

• Visualiza prioridades y diseña estrategias de gestión aplicando recursos y herramientas que permitan fortalecer y corregir modos de trabajo.

• Responsabilidad y puntualidad en la entrega de productos y compromisos.

• Demostrar en su actuar como profesional altas sensibilidades éticas y sociales que permitan enriquecer sus actuaciones y la convivencia social.

• Excelente liderazgo de equipo y comunicación asertiva con pares en pro del diseño de actividades orientadas a la satisfacción del Consorcio.

• Estructuración, manejo y desarrollo presupuestal.

  Competencias:

• – Capacidad de análisis

• – Pensamiento estratégico

• – Comunicación asertiva

• – Iniciativa

• – Planificación y organización

• – Toma de decisiones

• – Empatía

• – Compromiso social

• – Liderazgo

• – Trabajo en equipo

Tipo y vigencia del contrato

La duración de este contrato será 4 meses – con posibilidad de prórroga.

Contrato laboral a término fijo, incluyendo un período de prueba correspondiente a la quinta parte del término inicial de este contrato

Valor mensual del contrato a suscribir: $ 4.356.000

Lugar de prestación de labores

Disponibilidad para trabajar de manera presencial entre las oficinas de Caritas Suiza y Caritas Alemania, ubicadas en la ciudad de Bogotá, D.C.

How to apply

Si considera que su perfil se ajusta a los requerimientos, por favor infórmenos cómo su profesión, experiencia y objetivos profesionales coinciden con los requisitos para este cargo. Envíe su solicitud a más tardar el 30 de enero de 2024 a lsarmiento@caritas.ch,con copia a krincon@caritas.ch,indicando en el asunto ‘Oficial Regional de Comunicaciones – Programa’.

Por favor proporcione una hoja de vida que contenga detalles de su formación con certificaciones, experiencia, ocupación y remuneración actual, fecha de disponibilidad, nombres y contactos telefónicos de tres referencias, entre las cuales deberá incluir a sus jefes directos anteriores y/o actuales, Carta de motivación y Portafolio, booking o brochure donde se evidencie la experiencia y demás habilidades en comunicaciones. (las solicitudes que no cumplan los requisitos anteriores, no serán tenidas en cuenta en el proceso de selección)

Los participantes serán evaluados teniendo en cuenta los siguientes criterios y valores:

1. Hoja de Vida, portafolio y experiencia específica en el área solicitada en esta convocatoria 30%

2. Prueba Técnica 30%

3. Entrevista 40%

El suministro de información o la presentación de documentación falsa, incompleta o adulterada, generará la exclusión del candidato del proceso de selección.

La participación en este proceso de selección, conlleva un reconocimiento expreso de no encontrarse vinculados o condenados a investigaciones penales relacionadas con lavado de activos, corrupción, tráfico y trata de personas, narcotráfico, financiamiento de terrorismo y conductas relacionadas con la vida e integridad de las personas.

Solamente nos pondremos en contacto con los candidatos preseleccionados.

CACH No utiliza criterios de selección que involucren parámetros de discriminación entre los candidatos, incluyendo aquellos que se relacionan con su estado civil, raza, género, situación económica o religión que profesen.

Las mujeres calificadas para desempeñar el cargo son especialmente alentadas a aplicar al mismo.