Référent.e SMSPS (f/h/x)

QUI SOMMES NOUS ?

Médecins du Monde Belgique (MdM-BE) est une ONG internationale de développement médical faisant partie d’un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde. Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles (financiers, culturels, géographiques, etc.).
Nos projets se destinent à toutes les personnes qui n’ont pas ou plus d’accès aux soins de santé. En particulier, ils se structurent en cinq axes : les personnes en marge de la société ; les enfants en situation de vulnérabilité ; les femmes ; les personnes migrantes ou déplacées et les victimes de crises ou de conflits.
Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

• Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
• Changer : plus qu’aider, nous voulons changer les choses à long terme.
• Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

Pour plus d’informations, n’hésitez pas à consulter notre site : https://medecinsdumonde.be

L’ESSENTIEL

Sous la supervision de la Direction Santé, vous êtes chargé du contenu stratégique et de l’appui opérationnel sur la SMSPS.
Assurer le cadrage et la mise en œuvre des aspects techniques de la thématique Santé Mentale et Support Psychosocial (SMSPS) afin de préciser et d’implémenter la stratégie opérationnelle de MdM dans le respect de la vision, des missions et valeurs de l’Organisation.

Localisation dans les bureaux MdM d’un des pays sous la reponsabilité du rôle.

TÂCHES ET RESPONSABILITES 

En tant que Spécialiste de votre thématique SMSPS, vous êtes responsable de la conception de la stratégie et des modalités d’interventions SMSPS de MdM ainsi que de leur mise en œuvre dans le portfolio de pays sous votre responsabilité (pays prioritaires : Nord Afrique, Palestine / appuis ponctuels : Bénin, Cameroun, Mexique, Haïti).  Vous êtes en charge du soutien technique,  du suivi qualité des projets et des partenaires, de la formation et la supervision technique métier et les analyses de pratiques des équipes SMSPS de MdM, en coordination avec leur superviseur.e hiérarchique dans les pays respectifs. Le soutien technique comprend autant l’expertise clinique en réponse aux besoins en santé mentale des personnes que l’expertise dans l’analyse et les stratégies de réponse aux besoins des populations, avec des repères de santé publique et santé communautaire.
Exemples de tâches :

Cadrage stratégique

• Contribuer à définir une politique cohérente de l’organisation sur la SMSPS notamment par l’élaboration de notes de cadrage, de rapports
• Garantir l’intégration de l’expertise SMSPS dans une stratégie institutionnelle transversale cohérente à travers une étroite contribution interdisciplinaire
• Assurer le développement et faciliter la dissémination et mise en œuvre de la stratégie et des positionnements sur la SMSPS de MdM
• Appuyer les équipes opérationnelles dans les définitions des stratégies par pays/mission, en collaboration avec les opérations et les autres référent∙es techniques afin de garantir la cohérence et qualité en lien avec la stratégie institutionnelle globale

Appui technique

• Assurer l’évaluation des besoins et la cohérence du cadre technique de l’intervention SMSPS à travers la supervision technique mise en place auprès du personnel et des partenaires de MdM suivant les standards internes, nationaux et internationaux et en accord avec les politiques de santé des pays d’intervention
• Assurer un soutien stratégique et technique aux équipes opérationnelles et techniques pendant les différentes phases du cycle de projet, afin de garantir l’implémentation des activités de SMSPS de qualité
• Accompagner les Desks au siège et Coordinateur∙ices généraux sur les terrains dans leurs prises de décisions relatives à la thématique d’expertise et veiller à leur mise en place en tenant compte des contraintes spécifiques aux contextes
• Participer, en coopération avec le MEAL, à la définition des indicateurs nécessaires pour le suivi, le reporting et l’évaluation de projets dans le domaine d’expertise

Renforcement de capacités

• Garantir la connaissance et la diffusion des politiques, procédures et outils sur la SMSPS
• Participer au développement de guidelines, de protocoles et d’outils harmonisés permettant une meilleure compréhension par les membres de l’organisation et une meilleure intégration dans les projets de la thématique d’expertise
• En collaboration avec les référents techniques, animer le cycle capitalisation-formation sur sa spécialité, participer à la définition des contenus des formations, agir comme intervenant∙e aux formations internes dans la SMSPS

Rayonnement et réseau

• Développer un réseau d’acteur∙ices santé, de recherche, humanitaires, associatifs ou autres de sa thématique d’expertise
• Représenter MdM dans sa thématique d’expertise à l’extérieur
• Appuyer et monitorer les actions de plaidoyer portant sur la SMSPS

En tant que Staff de la Direction Santé (DS) rattaché au siège, vous analysez, communiquez et apportez des améliorations aux procédures, modèles, méthodes et outils existants, afin de permettre le déroulement optimal des activités de santé et accroître l’expertise de MdM .
Exemples de tâches :

• Participer au recrutement des fonctions techniques liées à la SMPSP
• Assurer les briefings/débriefings des collaborateurs santé
• Travailler en lien avec les référent∙es techniques pour garantir une cohérence avec les thématiques prioritaires et les approches transversales
• Collaborer à l’alimentation et à la mise à jour des tableaux de bord, guides et manuels de la DS
• Participer à l’évaluation et à l’élaboration des Plans d’Actions Annuels de la DS
• Fournir un soutien technique aux staff MdM terrains/ siège
• Participer activement aux réunions internes (réunions hebdomadaires, semaine des missions, équipes pays…)
• Rédiger des comptes rendus des réunions liées à ses activités et en assurer la régularité
• Effectuer des visites terrain/projets (contrôle interne, coaching, harmonisation des pratiques…)

En tant que Membre des équipes de coordination : participer activement aux réunions de coordination pays afin de garantir le partage d’information pertinente comme aide aux décisions
Exemples de tâches :

• Participer activement aux analyses des budgets et à l’identification des écarts, proposer des ajustements
• Evaluer des méthodes/processus déjà en cours et leur application
• Effectuer des visites terrain (contrôle interne, coaching, harmonisation des pratiques…)
• Participer activement aux activités du département des opérations (par ex : semaine des coordinateurs)

La liste des tâches reprise ci-dessus est non-exhaustive et sera adaptée en fonction des besoins.
Ces responsabilités seront mises en œuvre de façon spécifique et transversale sur base du plan d’action individuel annuel, établi en collaboration entre le responsable et le titulaire du poste en question.

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