Responsable Ressources Humaines

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Oxfam France recrute

 

Responsable Ressources Humaines

CDI

 

 

Par sa mission, Oxfam s’engage à promouvoir le bien-être des enfants, des jeunes, des femmes et des hommes. Oxfam a une politique de tolérance zéro contre tout comportement allant à l’encontre de son code de conduite, dont le harcèlement, le manque d’intégrité, la corruption et la fraude. Pour se faire, nous attachons une haute importance à ce que seuls celles et ceux qui partagent et démontrent ces valeurs puissent travailler avec nous.

 

Oxfam France est membre de la confédération Oxfam, une organisation internationale de développement qui mobilise le pouvoir citoyen contre la pauvreté. Nous travaillons dans plus de 80 pays afin de trouver des solutions durables pour mettre fin aux injustices qui engendrent la pauvreté.

 

En France, Oxfam mène depuis plus de 30 ans des campagnes de mobilisation citoyenne et de pression sur les décideurs politiques. Ces campagnes sont menées dans la durée sur les thématiques « climat et sécurité alimentaire », « justice fiscale et inégalités », « inégalités mondiales, humanitaire et migration ». Oxfam contribue également aux actions humanitaires d’urgence et aux projets de développement du réseau, en collaboration avec des partenaires et des alliés dans le monde entier.

 

Oxfam France a actuellement environ 50 ETP ( 42 ETP au Siège, et 7 ETP dans les magasins Oxfam France). Afin de suivre au plus près la gestion RH de l’association, sous la direction du Secrétaire général, dans la Direction Administrative et Financière, Oxfam France créer le poste de Responsable des ressources humaines.

Principales Missions :

 

Ressources Humaines:

 

Sous la direction du Secrétaire général, et au sein de la direction administrative et financière, il.elle gère les RH de l’Association :

  • Elaboration de la stratégie de l’association en matière de ressources humaines
  • Supervision des recrutements, de la gestion de carrière, la formation, la politique de rémunération
  • Organisation des comités annuels de revue de salaires et des pesées de poste
  • Participation à l’élaboration des normes de sécurité
  • Suivi du respect des obligations sociales et de la législation en vigueur et veille juridique
  • Gestion du service des personnels (paie, contrats de travail, dossiers du personnel), avec l’appui d’un cabinet externe.
  • Mise en place du parcours d’accueil des nouveaux arrivants (salariés, stagiaires, alternants)
  • Accompagnement de la directrice générale du suivi des instances représentatives du personnel (CSE), et participation au CSE mensuel
  • Amélioration continue du climat social par l’apport apportant d’expertise auprès du management et la recherche des meilleures pratiques en termes de bien-être au travail.
  • Reporting auprès de la Confédération Oxfam international sur toutes les questions relatives aux ressources humaines, en particulier sur la prévention et l’élaboration des différents reporting RH
  • Coordination des entretiens annuels et des entretiens professionnels
  • Reporting auprès de la gouvernance de l’association
  • Suivi de la politique Safeguarding de l’association, pour Oxfam France, et au sein de la Confédération

Qualifications et qualités requises pour le poste

Formation supérieure

Expériences de la gestion des RH

Compétences administratives

Connaissance de l’environnement associatif serait un plus

Anglais professionnel courant

Expérience de travail en équipe

Excellentes capacités relationnelles

Sens de l’écoute

Autonomie, proactivité, initiative, rigueur et organisation

Forte motivation pour la solidarité internationale, les questions de solidarité internationale, et adhésion au projet associatif et aux valeurs d’Oxfam

Conditions

CDI, prise de poste dès que possible

Poste, basé à Paris 11ème, télétravail possible jusqu’à 2 jours par semaine

Rémunération : salaire 38K€ brut annuel suivant grille + tickets restaurant + mutuelle + 24 RTT/an, jusqu’à 2 jours de télétravail pars semaine, remboursement 50% abonnement transport.

 

Pour postuler, envoyez votre lettre de motivation et votre CV à Mathilde Castéran ; avec en objet « Poste responsable RH Oxfam France», mcasteran@oxfamfrance.org

 

Oxfam France encourage la diversité dans ses recrutements. À compétences égales, Oxfam France étudie les candidatures de toutes et tous de manière équitable.

  • # France
  • To help us track our recruitment effort, please indicate in your email or application letter where (tendersglobal.net) you saw this job posting.
    Veuillez indiquer dans votre candidature que vous avez consulté cette offre sur le site web tendersglobal.net

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