(Senior) Manager*in Programme & Wirkung (w/m/d)

Die Kinnings Foundation stärkt die Wirkung und Anerkennung der ostdeutschen Zivilgesellschaft. Dafür inspirieren, befähigen und verbinden wir außergewöhnliche Persönlichkeiten, die sich leidenschaftlich für die Chancen junger Menschen und eine positive Zukunft Ostdeutschlands engagieren.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine (Senior) Manager*in Programme & Wirkung (w/m/d) in Vollzeit, befristet auf zwei Jahre

Deine Rolle

Du entwickelst unsere Leadership- und Förderprogramme weiter und bringst sie auf das nächste Level. Du konzipierst neue Formate, denkst bestehende weiter und begleitest unsere Changemaker auf ihrem Weg. Dabei kombinierst du eigene fachliche Expertise mit strategischem Denken, klarer Haltung und einem hohen Qualitätsanspruch.

Deine Aufgaben

• Du prägst die Kinnings Academy und Step Change konzeptionell – und bringst beide Programme auf das nächste Level.
• Du entwickelst wirkungsorientierte Curricula und Trainingsformate, die Teilnehmende wirklich bewegen – analog und digital.
• Du steuerst externe Coaches und Trainer*innen, die unsere Programme bereichern – und wählst sie mit klarem Blick für Haltung, Qualität und Wirkung aus.
• Du begleitest die Teilnehmenden in ihren Entwicklungsprozessen – mit einem Mix aus methodischer Klarheit, Empathie und Erfahrung.
• Du arbeitest eng mit den Teams für Kommunikation, Veranstaltungen und Fundraising zusammen – damit Inhalte sichtbar, Erlebnisse stimmig und Partnerschaften wirksam werden.
• Du stellst sicher, dass Qualität und Wirkung stimmen – in der Umsetzung genauso wie in der Weiterentwicklung.

Was Du mitbringen solltest

• Mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Entwicklung, Umsetzung oder Begleitung von Programmen zur Personal- und Führungskräfteentwicklung – idealerweise mit Fokus auf Leadership-Formate
• Ausgeprägtes strategisches und konzeptionelles Denken sowie die Fähigkeit, komplexe Inhalte strukturiert und wirksam umzusetzen
• Erfahrung im Umgang mit wirkungsorientierten Methoden – von der Entwicklung einer Theory of Change bis zur Evaluation von Programmen
• Organisationstalent, Hands-on-Mentalität und ein gutes Auge fürs große Ganze: Du kannst Projekte effizient koordinieren und auch bei vielen Beteiligten den Überblick behalten
• Hohe Eigenverantwortung, Gestaltungsfreude und die Bereitschaft, Veranstaltungen auch mal abends oder am Wochenende durchzuführen – an verschiedenen Orten in Ostdeutschland
• Eine klare Identifikation mit den Zielen der Kinnings Foundation – und Lust darauf, gesellschaftliche Veränderung mitzugestalten
• Teamgeist, Lernbereitschaft und Freude an einem dynamischen Arbeitsumfeld, in dem Zusammenarbeit auf Augenhöhe gelebt wird

Was wir bieten

• Eine zentrale Rolle mit Gestaltungsspielraum und viel Eigenverantwortung
• Die Möglichkeit, außergewöhnliche Persönlichkeiten zu begleiten und Programme zu prägen
• Ein motiviertes Team, flache Hierarchien und ein wachsendes Netzwerk engagierter Menschen
• Flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und moderne Arbeitsbedingungen
• Eine wettbewerbsfähige Vergütung inkl. Altersvorsorge
• Arbeitsort: bevorzugt Potsdam oder Erfurt. Andere Orte in Ostdeutschland sind möglich – besonders, wenn Du dort gut vernetzt bist und Dich mit unserer Zielregion verbunden fühlst. fühlst

Deine Bewerbung

Vielfalt bereichert unser Team. Wir freuen uns über alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität. Bitte sende uns deine Bewerbung  (Anschreiben und Lebenslauf, ggf. Referenzen) bis zum 17. Juni  2025 an bewerbung@kinnings.org.

Hast du noch Fragen?

Für Rückfragen steht Judith dir gerne unter 0331 – 231 845 30 zur Verfügung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung – denn Veränderung beginnt mit Menschen wie dir!