About : Action contre la Faim
Créée en 1979, Action contre la Faim est une organisation non gouvernementale internationale qui lutte contre la faim dans le monde. Sa charte des principes humanitaires – indépendance, neutralité, non-discrimination, accès libre et direct aux victimes, professionnalisme, transparence – fonde son identité depuis plus de 40 ans. Sa mission est de sauver des vies en éliminant la faim par la prévention, la détection et le traitement de la sous-nutrition, en particulier pendant et après les situations d’urgence liées aux conflits et aux catastrophes naturelles. Action contre la Faim coordonne ses programmes autour de 5 domaines d’activités : Nutrition et Santé – Santé Mentale, Soutien Psychosocial et Protection – Sécurité Alimentaire et Moyens d’Existence – Eau, Assainissement et Hygiène – Plaidoyer. En 2022, Action contre la Faim est venue en aide à plus de 28 millions de personnes dans 46 pays à travers le monde. www.actioncontrelafaim.org
Mission :
Sous la responsabilité du Responsable du service Audit Risques et Conformité, vous allez devoir sécuriser les pratiques d’ACF et garantir le suivi des risques juridiques et éthiques associés aux projets transversaux, aux décisions stratégiques de la Direction Générale et à la gouvernance de l’Association, et piloter ainsi que coordonner le portefeuille assurantiel d’ACF, et par délégation d’ACF International, lorsque précisé. Vous allez également assurer le rôle de Correspondant Informatique et Libertés de l’Association.
Plus précisément, vos missions seront les suivantes:
Encadrer et soutenir le développement des pratiques juridiques d’ACF visant la conformité avec l’environnement réglementaire pertinent et garantissant la protection des intérêts stratégiques d’ACF.
Accompagner la gestion des risques juridiques des projets stratégiques et/ou opérationnels d’ACF.
Représenter ACF dans la gestion directe des dossiers à fort impact juridique, contractuel ou réglementaire.
Contribuer à la diffusion d’une culture de risques au sein de la structure et assurer un renforcement de la maîtrise des risques juridiques ou contractuels.
Manager les collaborateurs.rices (Juristes, stagiaire(s)/bénévole(s) si existant).
Piloter et coordonner le portefeuille assurantiel d’ACF et d’ACF International le cas échéant
Assurer le statut de Correspondant Informatique et Libertés de l’Association
Profile :
De formation supérieure de type Master 2 en Droit des Affaires, Droit Privé et/ou DJCE, vous avez une expérience de cinq années minimum sur un poste similaire de responsable juridique ou juriste en cabinet, acquise dans un environnement international.
Vous avez de bonnes connaissances en droit fiscal et du milieu associatif.
Vous avez déjà encadré une équipe de juristes et êtes reconnu.e pour vos capacités managériales.
Vous êtes capable de rédiger tout type de contrat utile (contrat de location, convention de partenariat, standard juridique,…) dans un environnement juridique français et international.
Vous êtes capable de faire émerger et formaliser les besoins juridiques des collaborateurs et de gérer des dossiers de pré contentieux et contentieux aux fins de limiter au mieux les risques encourus par la structure.
Doté·e d’excellentes capacités relationnelles, vous êtes reconnu·e pour votre sens de l’écoute et vos qualités de synthèse. Autonome et rigoureux·euse, vous saurez convaincre et argumenter tout en assurant un rôle de facilitateur·rice.
La maîtrise courante du français et de l’anglais à l’oral et à l’écrit est impératif.
Conditions d’emploi
Statut : Cadre Intégré – CDD de 6 mois à temps plein (dans le cadre d’un remplacement d’un congé parental)
Lieu : Montreuil (Seine-Saint-Denis)
Date de démarrage: 25/05/2024
Rémunération : de 45K à 54euros bruts annuels sur 13 mois selon expérience
Avantages:21 jours de RTT
Couverture santé, prévoyance : prise en charge à 80% par ACF Dispositifs de maintien de salaire (maladie, maternité, paternité)
Indemnités Transport : Prise en charge à 50% du forfait entre le domicile et le lieu de travail
Indemnités Tickets-restaurant (Carte déjeuner Up): Prise en charge à 60% par l’association pour une valeur de 8euros Ouvres sociales du CSE (chèques cadeaux, remboursement activités culturelles, etc.).
Télétravail :Télétravail ouvert à tous et toutes depuis le territoire métropolitain Indemnités de télétravail. Pas de présentiel obligatoire sur ce poste, 2 jours de présence obligatoire lors de votre intégration dans l’équipe seront requises. Indemnités de télétravail/
Formation : Accès illimité et gratuit à la plateforme d’e-learning certifiant Crossknowledge ©
How to apply
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