UN·E RESPONSABLE FINANCE, RESSOURCES HUMAINES ET LOGISTIQUE

About : Action contre la Faim

Créée en 1979, Action contre la Faim est une organisation non gouvernementale internationale qui lutte contre la faim dans le monde. Sa charte des principes humanitaires – indépendance, neutralité, non-discrimination, accès libre et direct aux victimes, professionnalisme, transparence – fonde son identité depuis plus de 40 ans. Sa mission est de sauver des vies en éliminant la faim par la prévention, la détection et le traitement de la sous-nutrition, en particulier pendant et après les situations d’urgence liées aux conflits et aux catastrophes naturelles. Action contre la Faim coordonne ses programmes autour de 5 domaines d’activités : Nutrition et Santé – Santé Mentale, Soutien Psychosocial et Protection – Sécurité Alimentaire et Moyens d’Existence – Eau, Assainissement et Hygiène – Plaidoyer. En 2022, Action contre la Faim est venue en aide à plus de 28 millions de personnes dans 46 pays à travers le monde. www.actioncontrelafaim.org

Mission :

Le·la Responsable Finance Ressources Humaines et Logistique aura pour rôle d’ assurer la gestion logistique, financière et des ressources humaines de la base dans le respect des procédures définies pour la mission et des règles ACF pour apporter le meilleur soutien aux programmes.

Plus précisément, vos missions seront les suivantes:
Appuyer et garantir la performance du département Logistique de la base.
Piloter l’activité logistique de la base (suivi et analyse des indicateurs, dimensionnement des besoins logistiques, soutien aux responsables programmes dans l’évaluation de leurs besoins).
Assurer la comptabilité, la gestion de la trésorerie et le pilotage budgétaire de la base.
Assurer la gestion des Ressources Humaines de la base.
Former, encadrer et accompagner les équipes Logistique, Finance et RH de la base.
Définir les besoins en ressources humaines de ses équipes en tenant compte des financements de la base permettant d’apporter un appui optimal aux équipes programmatiques et garantir le recrutement de ses équipes.
Contribuer à la gestion de la sécurité des équipes et des biens d’ACF.

Profile :

Vous avez une Formation supérieur (Bac +3 à Bac +5) en logistique et/ou en administration.
Vous avez une expérience préalable de 3 à 5 ans dans l’humanitaire, sur un poste à responsabilités dans un contexte tendu. Une expérience au sein d’ACF serait un plus.
Vous avez une expérience en gestion administrative du personnel (recrutement, formation, gestion des conflits, paie, etc.).
Vous avez une grande capacité à vivre et à travailler dans un contexte isolé volatile avec de fortes pressions sécuritaires.
Vous êtes motivé·e, force de proposition et êtes capable de créer de bonnes relations interpersonnelles.
Vous avez des connaissances des logiciels LINK, HOMERE et SAGA. La maîtrise du Pack Office est indispensable.

Conditions d’emploi

9 mois de contrat à durée déterminée d’usage de droit français.
Salaire mensuel brut d’entrée de 2130 à 2475 euros en fonction de l’expérience.
Per diem et frais de vie mensuels : 729euros (cf eurocost) nets, versés sur le terrain.
Allocation contexte mensuelle : 450euros
Allocation enfant : 1500euros par an et par enfant présent dans le pays d’origine (plafond de 6000euros/an) 16% du salaire mensuel brut de remboursement assurance retraite pour les citoyens non français.
Transport et logement : Prise en charge des déplacements et logement collectif
Couverture Médicale : 100% de la prise en charge des cotisations santé (CFE + complémentaire santé) et assurance rapatriement
Congés et RnR : 25 jours par an, 20 RTT par an et 215euros versés pendant la période de récupération

Formation : Accès illimité et gratuit à la plateforme d’e-learning certifiant Crossknowledge ©