JOB DESCRIPTION

El proyecto Impulso a la Participación Política de las Mujeres del PNUD en México, está adscrito a la Unidad de Gobernanza Efectiva y Democracia. Se encuentra en el marco del Acuerdo para la Prestación de Servicios de Desarrollo, firmado con el Instituto Nacional Electoral (INE) para acompañar y fortalecer el Programa Nacional de Impulso a la Participación Política de las Mujeres a través de Organizaciones de la Sociedad Civil (PNIPPM), que el INE implementa desde 2008.

El PNUD trabaja en cerca de 170 países y territorios, ayudando a reducir la pobreza, las desigualdades y la exclusión. Apoya a los países a desarrollar políticas, capacidades de liderazgo, de asociación y a fortalecer sus instituciones, además de crear resiliencia con el fin de obtener resultados concretos en materia de desarrollo. El PNUD fomenta una gobernanza democrática inclusiva y efectiva utilizando su experiencia para fortalecer instituciones, promover y asesorar espacios imparciales para el diálogo, y lograr consensos. En México, sus principales áreas de trabajo en la Unidad de Gobernanza Efectiva y Democracia son anticorrupción y transparencia, temas electorales, igualdad de género y participación ciudadana.

El proyecto Impulso a la Participación Política de las Mujeres tiene como propósito contribuir a fortalecer la igualdad sustantiva y la eliminación de brechas de género por medio del apoyo a proyectos operados por OSC que promuevan la incidencia ciudadana en el espacio público y contribuyan a la construcción de una democracia paritaria. Mediante este proyecto, el PNUD propone una estrategia sustentada en dos pilares, una oferta de formación para las OSC y un seguimiento cercano a la implementación de los proyectos que permita ajustes oportunos para lograr los objetivos. Además de las actividades vinculadas al PNIPPM, el área también acompaña otras iniciativas electorales principalmente de educación cívica y participación ciudadana.

 

Alcance del Trabajo 

 

Fortalecer técnicamente el trabajo del proyecto

• Colaborar en las actividades sustantivas del proyecto relacionadas con temas como regímenes democráticos y procesos electorales incluyentes, igualdad de género en materia político-electoral, educación cívica y participación ciudadana, entre otros.
• Participar en las reuniones del equipo del proyecto, de la unidad de Gobernanza Efectiva y Democracia y del Staff, así como de las diferentes contrapartes en apoyo a la persona analista del proyecto.
• Redactar documentos e insumos relacionados con los diferentes temas e iniciativas que se trabajan dentro del proyecto, con la mayor calidad, organización y revisión ortográfica.
• Revisar documentos e insumos técnicos y/o de consultorías de manera crítica, informada, en aspectos de forma y de fondo.
• Contribuir a la generación e implementación de cualquier otro tipo de insumo, material o producto que se requiera dentro de los temas o las iniciativas que se trabajan en el proyecto.
• Apoyar en la revisión de los insumos elaborados por los asistentes del proyecto.

 

   Apoyar en las tareas de monitoreo y evaluación del proyecto

• Contribuir con el seguimiento puntual a las actividades de monitoreo y evaluación por pate del proyecto, la oficina y la sede, conforme a los lineamientos del área correspondiente.
• Apoyar en la elaboración de los entregables que se acuerden con las contrapartes en tiempo y forma.
• Participar en las actividades y capacitaciones que se requieran por parte del área de monitoreo y evaluación.

 

    Apoyar en el fortalecimiento, intercambio y promoción de capacidades y conocimientos

• Apoyar en el diseño e impartición de capacitaciones, talleres y actividades de fortalecimiento de capacidades de manera consultiva, involucrando a personas expertas técnicas y actores relevantes, que pueden incluir al gobierno, sector privado, organizaciones de la sociedad civil, donantes y/o el ámbito académico.
• Identificar, sistematizar y documentar buenas prácticas y lecciones aprendidas generadas a partir del proyecto.
• Participar activamente y asegurar contribuciones sustantivas en redes de conocimiento y comunidades de práctica sobre temas relacionados con el proyecto. Apoyar el establecimiento de plataformas de conocimiento para el proyecto, facilitar mecanismos innovadores para la difusión del conocimiento generado y desarrollar recursos y productos de conocimiento para compartir con los socios del proyecto y respaldar el involucramiento del PNUD en esta área.
• En caso de ser requerido, participar en la elaboración de documentos y en la preparación de formaciones sobre los temas de los proyectos y de la Unidad de Gobernanza efectiva y Democracia, podrá desempeñar otras funciones dentro de su perfil funcional, según se considere necesario para el buen funcionamiento de la Oficina y la Organización.
• El titular desempeña otras funciones dentro de su perfil funcional que se consideren necesarias para el funcionamiento eficiente de la Oficina y la Organización.

Acuerdo Institucional 

El o la Asociada en democracia y elecciones incluyentes del proyecto estará bajo la supervisión directa del/ de la Analista de Proyectos y trabajará de manera coordinada con el Analista administrativo del proyecto y los auxiliares del proyecto.

 

 

Competencias

Esenciales
Lograr Resultados	Nivel 1: Planifica y monitorea el trabajo propio, presta atención a los detalles, entrega trabajo de calidad en los límites establecidos.
Pensar Innovadoramente	Nivel 1: Tiene apertura a ideas creativas/riesgos conocidos, resuelve problemas de manera pragmática, realiza mejoras
Aprender continuamente	Nivel 1: Tiene mente abierta y curiosidad, comparte conocimiento, aprende de los errores, pide retroalimentación.
Adaptarse con Agilidad	Nivel 1: Se adapta al cambio, maneja la ambigüedad/incertidumbre de manera constructiva, es flexible.
Actuar con determinación	Nivel 1: Muestra determinación y compromiso, capaz de responder calmadamente ante la adversidad, confiado.
Participar y asociarse	Nivel 1: Demuestra compasión/entendimiento hacia los demás, forma relaciones positivas.
Facilitar la Diversidad y la Inclusión	Nivel 1: Aprecia/respeta las diferencias, reconoce los sesgos inconscientes, confronta la discriminación

 

 

Competencias Transversales y Técnicas Área Temática Nombre Definición Dirección y estrategia de negocio Pensamiento sistémico Capacidad para utilizar el análisis y el juicio de problemas objetivos para comprender como coexisten los elementos interrelacionados dentro de un proceso o sistema general, y para considerar como la alteración de un elemento puede afectar a otras partes del sistema. Gestión de negocios Comunicación Capacidad para comunicarse de manera clara, concisa e inequívoca tanto a través de la comunicación escrita como verbal; para adaptar los mensajes y elegir los métodos de comunicación en función de la audiencia. Capacidad para gestionar las comunicaciones internas y externas, a través de los medios de comunicación, las redes sociales y otros canales apropiados. 2030 Agenda: Paz Gobernabilidad Sociedad Civil y Participación. 2030 Agenda: Personas Género Liderazgo femenino (Político, Administración Pública y Sector Privado.

 

 

 

Cualificaciones Mínimas del NPSA Exitoso

Requisitos Académicos Mínimos	Certificado de preparatoria (Educación secundaria) Título de Licenciatura universitaria en ciencias políticas, relaciones internacionales o carreras afines, será considerado favorablemente pero no es un requisito.
Años Mínimos de Experiencia Relevante	Mínimo 7 años (con Educación secundaria) o 4 años (con Licenciatura universitaria) de experiencia en procesos electorales nacionales o locales, trabajo con OSC que promuevan los valores democráticos y los derechos político-electorales, organizaciones o instituciones que promuevan la participación política de las mujeres.
Habilidades Requeridas	Conocimiento en temas electorales, género y diseño institucional. Conocimiento de paquetería office (Word, excel, power point). Experiencia en el apoyo de implementación de políticas públicas en materia electoral y de justicia. Experiencia en estrategias de vinculación y comunicación con contrapartes
Habilidades Deseadas adicionales a las competencias mencionadas en la sección de Competencias	Maestría en áreas de: Políticas públicas, Ciencia Política o Ciencias Sociales. Finalización de dos capacitaciones profesionales en género Experiencia en desarrollo humano, sostenibilidad, cierre de brechas de desigualdad, enfoque de derechos humanos, y el contenido general de la Agenda de Desarrollo 2030. Capacidad demostrada para leer e interpretar resúmenes o artículos de investigación complejos.
Lenguaje(s) Requerido(s)	Fluidez en español es requisito; así como el dominio de inglés nivel intermedio.
Certificados Profesionales	N/A

Disclaimer

Igualdad de Oportunidades

Como empleador que ofrece igualdad de oportunidades, el PNUD valora la diversidad como una expresión de la multiplicidad de naciones y de las culturas en las que operamos y, como tal, invitamos a todo/as los/las candidato/as calificado/as de diferentes orígenes a aplicar a los diferentes roles en nuestra organización. Nuestras decisiones de empleo están basadas en el mérito y la idoneidad para el puesto, sin discriminación alguna.

El PNUD también está comprometido con la creación de un ambiente laboral inclusivo donde todo el personal esté empoderado para contribuir a nuestra misión, sea valorado, pueda prosperar y se beneficie de oportunidades laborales abiertas a todo/as.

Acoso sexual, explotación y abuso de autoridad

El PNUD no tolera el acoso, acoso sexual, explotación, discriminación y abuso de autoridad. Por lo tanto, todo/as los/las candidato/as seleccionado/as, pasan por verificaciones exhaustivas y se espera que se adhieran a los respectivos estándares y principios.

Derecho a seleccionar múltiples candidato/as

El PNUD se reserva el derecho de seleccionar uno/a o más candidato/as a partir de este anuncio de vacante. También podremos conservar las aplicaciones y considerar a los/las candidato/as que apliquen a este puesto para otros puestos similares en el PNUD con el mismo nivel y con descripciones de puesto, requisitos de experiencia y formación académicas similares.

Alerta de estafa

El PNUD no cobra ninguna tarifa en ninguna etapa de sus procesos de reclutamiento. Para mayor información, visite www.undp.org/scam-alert.