Fundraising Assistant (m/w/d)

• Vorbereitung von Inhalten für Fundraising-Kampagnen unter Verwendung von Inhalten der operativen Teams für die weltweiten Projekte von Malteser International
• Schreiben und Produzieren von Fundraising-Materialien für Spenderinnen und Spender mit gezieltem Interesse an bestimmten Projekten
• Organisation und Leitung von Fundraising-Veranstaltungen in Deutschland und, wenn möglich, in ganz Europa
• Unterstützung bei der Ausarbeitung eines Plans für die Feierlichkeiten zum 20-jährigen Bestehen von Malteser International im Jahr 2025 inklusive Veranstaltungsplanung und Fundraising-Kampagne
• Unterstützung der administrativen Aufgaben des Fundraising-Teams und des Global Lead Philanthropy

• Studium oder Ausbildung im Veranstaltungsmanagement, Fundraising oder anderem relevanten Bereich
• Nachgewiesene Fähigkeiten im Veranstaltungsmanagement und in der Organisation großer Veranstaltungen mit einer Vielzahl von Ansprechpersonen
• Erfahrung im Umgang mit IT-Lösungen für die Erstellung von Marketingmaterial, Organisation von Reisen sowie Verwaltung von Geldgeber
• Sehr gut organisierte, strukturierte und selbständige Arbeitsweise verbunden mit hoher Flexibilität und Anpassungsfähigkeit an unterschiedliche Kontexte und Personen
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, weitere Sprachen (Französisch, Spanisch) sind von Vorteil

• Eine verantwortungsvolle und spannende Tätigkeit in einem engagierten, internationalen Arbeitsumfeld
• Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, Getränke zur freien Verfügung sowie Bezuschussung zum Deutschlandticket und die Möglichkeit zum Jobrad-Leasing
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten nach Absprache sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Eine Vollzeitstelle befristet auf 1 Jahr (Elternzeitvertretung bis Herbst 2025), mit der Option auf Verlängerung
• Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld, Kinderzulage sowie einer betriebliche Altersvorsorge und weiteren Sozialleistungen
• Zugang zu fachlichen und persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten, auch über unsere Malteser-Akademie

Malteser International schätzt Vielfalt und Chancengleichheit und freut sich über Bewerbungen von entsprechend qualifizierten Personen aus allen Teilen der Gesellschaft. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Als kirchlicher Arbeitgeber ist uns eine Übereinstimmung mit unseren Werten als katholische Hilfsorganisation wichtig. 

Wir setzen uns dafür ein, Menschen im Rahmen unserer Programme vor Ausbeutung, Missbrauch und sexueller Belästigung zu schützen, und verfügen über spezifische Richtlinien (einschließlich eines Code of Conduct), in denen das erwartete Verhalten und die Verantwortung aller Mitarbeitenden, Consultants sowie anderer Vertreterinnen und Vertreter der Organisation beschrieben sind. Wir führen für alle Mitarbeitenden Hintergrundprüfungen durch (einschließlich Überprüfung des polizeilichen Führungszeugnisses für bestimmte Positionen). Von allen Bewerbenden, denen eine Stelle bei MI angeboten wird, erwarten wir, dass sie den Code of Conduct als Teil ihres Arbeitsvertrags unterschreiben und sich damit verpflichten, sich gemäß den Bestimmungen zu verhalten.

Ob als Fachkraft im Auslandseinsatz oder in der Organisation in einem unserer Regionalbüros tätig – wir bieten Ihnen ein anspruchsvolles Arbeitsumfeld in einem erfahrenen internationalen Team. Über 1.000 nationale und internationale Mitarbeitende sind derzeit in den verschiedenen Krisen- und Katastrophengebieten der Welt sowie in unseren Regionalbüros in Köln und New York im Einsatz. Erfahren Sie hier mehr.