Acteur majeur de l’économie sociale et solidaire, la Croix-Rouge française pilote un réseau de plus de 600 établissements et services dans les secteurs de la santé, du médico-social et de la formation.
Elle est à la tête également de 12 instituts régionaux de formation sanitaire et sociale.
Membre du plus grand réseau humanitaire mondial, la Croix-Rouge française emploie ainsi plus de 17 000 salariés qui, à travers plus de 70 métiers, mettent leur professionnalisme au service des plus fragiles au sein d’instituts médico-éducatifs, de crèches, de maisons de retraite, de centres de réadaptation fonctionnelle, de centres d’hébergement d’urgence, de formation, de missions internationales…
La Croix-Rouge Française recrute :
Un(e) Infirmier(e)
Vous rejoindrez une équipe pour qui l’entraide et le partage sont présents au quotidien !
Poste
Le PEPA regroupe cinq établissements de protection de l’enfance sur les sites d’Argenteuil, de Taverny et de Beauchamp (Centre Maternel, Relais Parental, Multi-accueil, MECS, LAO). Il développe un ensemble d’actions et d’accompagnements pour l’enfant et sa famille dans une dynamique de compétence et de qualité.
La Maison d’Enfants à Caractère Social du Val d’Oise (MECS) accueille des mineurs et jeunes majeurs confiés par l’Aide Sociale à l’Enfance. Elle a une capacité d’accueil de 43 jeunes, âgés de 3 à 21 ans, répartis en 3 services :
– Le Service Éducatif du Vivre Ensemble (SEVE) accompagne des jeunes âgés de 10 à 16 ans au sein d’une structure collective, de type internat.
– La Petite Maison accompagne 6 enfants âgés de 3 à 10 ans au sein d’un petit collectif.
– Le Dispositif Éducatif d’accompagnement Vers l’Autonomie (DEVA) accompagne des jeunes âgés de 16 à 21 ans, en semi-autonomie, en studio individuel ou partagé.
Vous êtes en charge de :
Organiser et coordonner les actes infirmiers, en analysant l’état de santé du bénéficiaire et mettant en place un parcours de soin adapté
Réaliser et évaluer les actes infirmiers (dans son rôle propre ou sur prescription médicale), en effectuant les actes et activités thérapeutiques planifiés, en mettant à jour le dossier du bénéficiaire et en appliquant les procédures d’urgence et de situation d’exception
Contribuer à la démarche qualité et à la gestion des risques en participant à l’élaboration des protocoles et procédures et aux différentes instances et comités d’établissement.
Rejoignez-nous
Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d’une association engagée et porteuse de valeurs humanistes?
Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d’évolution de la rémunération, une prime de fin d’année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d’assistantes sociales…
La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d’un accord : Diversité et égalité professionnelle.
Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s’engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l’égalité femmes/hommes, l’emploi des seniors, le handicap, l’orientation sexuelle, le genre.
De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l’environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l’horizon 2030.
Expériences / Formation
Expériences / Formation:
Titulaire d’un diplôme d’Etat d’Infirmier, vous avez idéalement une première expérience. Dynamique, rigoureux(-se) et disponible vous faites preuve d’adaptabilité et d’ouverture d’esprit. Vous maitrisez les logiciels métier, aimez le travail pluridisciplinaire, respectez la notion de discrétion professionnelle et de confidentialité et êtes doté(e) d’un bon relationnel.
Date de prise de poste souhaitée
Dès que possible.
Informations pratiques liées au poste
Poste à temps partiel (ETP 0.5)
Permis B exigé (déplacements et accompagnements réguliers)
Horaires / Amplitude : du lundi au vendredi – 9h d’amplitude maximum entre 07h et 20h avec de nombreux déplacements en voiture sur tout le département. Pas de travail les jours fériés et week-ends.
Congés supplémentaires (3 par trimestre / hors été / soit 9 jours par an)
Cliquez ici pour postuler
www.aplitrak.com/?adid=bWFyaWFtLm1hZ2Fzc2EuNjIyNTQuMTExMTJAY3JvaXhyb3VnZS5hcGxpdHJhay5jb20